Mitä tehdä kun työkaveri on pomon lemmikki?

Etsi parempaa työpaikkaa.

Varmaan kannattaa olla tosi kateellinen.

Saako lemmikki jotenkin paremmat työtehtävät vai mikä on ongelma? 

Hakka ne

Vierailija kirjoitti:

Etsi parempaa työpaikkaa.

Olen ollut vastaavassa paikassa. Tilanne huononi, pomo alkoi käyttäytyä ikävästi minua kohtaan ja kolmas osapuoli alkoi mielistellä ja olla kaveria pomon suosikin kanssa. Jouduin silmätikuksi ihan mitättömistä jutuista. Ystävät suttoivat näkemään tilanteen että on vaan paras lähteä. Jos esimies on huono, se on ainoa mahdollisuus. Voin paljon paremmin itse uudessa työpaikassa. 

No antaa toisen tehdä hommia. MItä tämä sinua vaivaa?

Ehkä hän on pomon lemmikki siksi, koska saa paljon aikaiseksi ja tekee hyvin?

Sinusta hän on lemmikki, jos hänelle työnnetään ylimääräisiä töitä?  Sinähän se lemmikki olet, kun säästyt noilta töiltä. 

Minäkin olen kaikkien pomojen "lemmikki". Ne osoittavat suosiotaan antamalla minulle aina vain lisää töitä ja kehumalla, kuinka minä osaan hyvin ja muut eivät. Olen niiden muiden kanssa ihan samalla palkalla ja ne osoittavat kateellisina mieltään, kun olen niiden mielestä niin suosittu. Todellakin haluaisin olla vähemmän suosittu, olen kerran ollut työsuojeluun ja luottamusmieheenkin yhteydessä ja silloinkin pomot vain niille kehuivat, miten minulle voi laittaa kaikkia töitä, joita muut eivät osaa.

Älä ap kadehdi meitä, jotka teemme "lemmikkeinä" nekin työt, jotka oikeastaan kuuluisivat sinulle.

Onko tuo nyt sitten lemmikki? Vaikuttaa ennemminkin yli-innokkaalta työntekijältä, joka itsensä lisäksi kiskoo töitä lisää teille muillekin? Pitäskö tiimissä sitten sopia työnjaosta, että tämä tehokkaampi tekisi enemmän, jos haluaa ja teidän muut teette omien resurssien mukaan?

Meilläkin on töissä lemmikki. Istuu päivät pitkät koneella näpytellen harrastustensa kotisivuilla, istuu kahvill asiakkaiden kanssa, lätisee työkavereille henkilökohtaisia asioita ja myös asiattomuuksia, ei hoida yhteisiä tehtäviä, myöhästelee, käy omilla asioillaan työaikana. Jos joku kollega puuttuu laiskotteluun, saa raivokohtauksen, esimies ei ei puutu vaan hyssyttelee ja myöhemmin lähtee kaverina lounaalle lorvijan kanssa. Kaveeraavat myös vapaa-ajalla koska kuuluvat samaan lahkoon. Lahkon perusteella saanut myös tämän suojatyöpaikkansa.