Lue keskustelun säännöt.
Uusi irtisanomislaki eli POTKULAKI - mitä se tarkoittaa ?
14.06.2025 |
Nykyään henkilön irtisanominen vaatii 3 asiaa:
1) Asiallinen ja painava syy.
2) Varoitusmenettely
3) Uudelleensijoittamisvelvollisuus.
Irtisanomissuojan heikentämisen jälkeen potkut voi jatkossa antaa käytännössä osin ilman varoitusta ja ilman painavaa syytä.
Kommentit (44)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Potkulaki, käännytyslaki. Vasemmiston keksimät haukkumanimet laeille, joita sitten mediassakin käytetään lakien mukamas oikeina niminä jotta saadaan ne aseteltua sellaisina myös kansan suuhun.
Ja sitten oli se Sipilän "pakkolaki", mikä se olikaan, jäikö se toteutumatta vai tuliko siitä se kiky vai työttömien hakemustehtailupelleily.
Onneksi demarit ja vasemmisto poisti sen hakemustehtailun
Eiku odotas hetki
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ekaksi potkulaki ja löysät poies. Sitten Sri Lankasta ja jostain Indonesiasta täytettä työvoimapulaan. Talous nousuun.
Vierailija kirjoitti:
Hyviä työntekijöitä ei ole tarvetta irtisano, huonot saakin lähteä
Se on juuri näin ja mitä pienempi työnantaja sitä vähemmän sillä on varaa menettää sitä hyvää työntekijää
Rekrytointiriskit ovat nykyisellään valtavat ja jo koeaikana irtisanomiseen on pitänyt olla painava syy. Ei ihme, että vuokrafirmat kukoistaa tässä maassa
ELI olette hulluja kun sanoit meitä.