Pomon tytär tulee kesätöihin
Isossa firmassa olen töissä, ja nyt sitten ison pomon tytär tulee melle kesätöihin. Ihmettelenpä vähän, että minkälaisen valintaprosessin kautta tuokin on hoidettu, kun kesätöistä huutava pula, ja nyt sitten sattumoisin juuri hänet on valittu tähän hommaan. Haiskahtaa.
Kommentit (33)
Noin se menee, myös firmassa missä minä olen töissä niin pomon lapsi otettiin töihin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei tämä mikään suomalainen ilmiö ole vaan ihan yleismaailmallinen tapa.
Suomessa erityisen suuri ongelma.
Eikä ole. Maailmalla ei vain kitistä joka asiasta.
Työpaikkojen nepotismi on. Esimerkiksi kansainvälisten opiskelijoiden suurin valituksen aihe on lähes mahdottomuus löytää töitä Suomesta ilman suhteita. Ei se muualla ole näin vaikeaa.
Vaikeaa se on kantasuomalaisillekin. Jos et ole huomannut, niin Suomessa on suuri työttömyys. Ei opiskelijoilla voi olla etuoikeutta saada töitä. Vaikka tulisivatkin ulkomailta.
Mut kun rakenteellinen rasismi ja suvaitsemattomuus.
Suhteilla on aina ollut helpompaa saada töitä. Ennen ja varsinkin nykyään.
Meilläkin aina kysytään että haku aukeaisi kohta eli vinkatkaa jos teillä on joku tuttu joka haluaisi tulla.
Vierailija kirjoitti:
Isäni oli yrittäjä. Arvatkaa kuka oli siellä kesätöissä ja osa-aikatöissä talvellakin. Ei tuossa ole mitään ihmeellistä. Yksityisten yritysten ei tarvitse hakea työntekijöitä julkisella haulla, kuten valtion ja kuntien/kaupunkien. Eikä julkissektorinkaan tarvitse valita muodollisesti pätevintä, jos valinnalle on vahvat perustelut, esimerkiksi viransijaisuuden hoitaminen.
Yrittäjän tytär minäkin. Kesällä sain palkkaa, talvikauden satunnaisista työtunneista en.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei tämä mikään suomalainen ilmiö ole vaan ihan yleismaailmallinen tapa.
Suomessa erityisen suuri ongelma.
Eikä ole. Maailmalla ei vain kitistä joka asiasta.
Työpaikkojen nepotismi on. Esimerkiksi kansainvälisten opiskelijoiden suurin valituksen aihe on lähes mahdottomuus löytää töitä Suomesta ilman suhteita. Ei se muualla ole näin vaikeaa.
Vaikeaa se on kantasuomalaisillekin. Jos et ole huomannut, niin Suomessa on suuri työttömyys. Ei opiskelijoilla voi olla etuoikeutta saada töitä. Vaikka tulisivatkin ulkomailta.
Suomessa on pienet piirit ja nepotismi jyllää työmarkkinoilla. Työntekijät on kalliita eikä huonosta pääse eroon. Siitähän tässä on kysymys. Se voi osittain vaikuttaa siihen että on korkea työttömyys eikä talouskasvua ole näkynyt. Samana aikana kun muu maailma on kokenut valtavaa kasvua ja hyvin pieniä työttömyysasteita.
Kyllä meillä otetaan ihan työntekijöidenkin lapsia kesätöihin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei tämä mikään suomalainen ilmiö ole vaan ihan yleismaailmallinen tapa.
Suomessa erityisen suuri ongelma.
Eikä ole. Maailmalla ei vain kitistä joka asiasta.
Työpaikkojen nepotismi on. Esimerkiksi kansainvälisten opiskelijoiden suurin valituksen aihe on lähes mahdottomuus löytää töitä Suomesta ilman suhteita. Ei se muualla ole näin vaikeaa.
Vaikeaa se on kantasuomalaisillekin. Jos et ole huomannut, niin Suomessa on suuri työttömyys. Ei opiskelijoilla voi olla etuoikeutta saada töitä. Vaikka tulisivatkin ulkomailta.
Suomessa on pienet piirit ja nepotismi jyllää työmarkkinoilla. Työntekijät on kalliita eikä huonosta pääse eroon. Siitähän tässä on kysymys. Se voi osittain vaikuttaa siihen että on korkea työttömyys eikä talouskasvua ole näkynyt. Samana aikana kun muu maailma on kokenut valtavaa kasvua ja hyvin pieniä työttömyysasteita.'
Ei työttömyys johdu noista syistä. Se johtuu kansalaisten pienestä ostovoimasta. Jos olisi enemmän rahaa käytössä, niin sitä käytettäisiin myös enemmän. Toinen syy on se, että Suomessa kaikki kannattava myydään ulkomaisille sijoittajille. Toisin kuin muualla.
Totta kai pääsee töihin, jos pomon tytär on. Vaikka ilman haastatteluja ja hakemusta. Vesikin on märkää.
Toisaalta moni lapsi ei halua töihin vanhempiensa luokse. Eikä vanhemmat halua lapsiaan omalle työpaikalleen.
Vierailija kirjoitti:
Miksi ei omaa tyttöä jos on pätevä. Eikö oma tyttäresi päässyt?
Miksi se on joka firmassa että pomon kakara pääsee töihin? Tuskin ne mitään järjen jättiläisiä ovat, kaikki ainakaan?! Mutta kun ne kesätyötkin usein saadaan suhteilla, joka on ihan väärin muita hakijoita kohtaan
No niin mäkin olin, pienessä firmassa tosin mutta 12 v eteenpäin aina ja kaikki lomat ja muut vapaat koulusta töissä ja palkkaakin sain ihan hyvin, mutta oli tässä järjestelyssä minulle huonojakin puolia, ennemminkin näen niin että se oli vanhemmilleni kätevä ratkaisu.
Ei sitten ole pomon tyttären vika että on pomon tytär. Joten kohdelkaa häntä samalla lailla kuin muitakin.
:D
Juu meilläkin oli näitä päälliköiden lapsosia aina kesätöissä.