Lue keskustelun säännöt.
Kiusaamistapaus töissä
06.09.2024 |
Aloitin työpaikassani vuosi sitten. Heti huomasin, että kahdella kollegalla oli omituinen tilanne keskenään, toinen oli kiusannut menestyksekkäästi johdon tuella toista varmaan viimeiset 20 vuotta. Kiusaaja on aivan täysin toistaitoinen tyyppi, lähellä eläkeikää. Koska en sitten lähtenyt kiusaajan jengiin, vaan päinvastoin näin heti mikä hän on (epätasapainoinen, todella ilkeä ja vähä-älyinen kiusaaja), olenkin nyt itse joutunut hänen mustalle listalleen siinä määrin, että tilanne vaikuttaa tosi paljon työhyvinvointiini. En ole koskaan tarvinnut työpsykologia, mutta nyt menen. Ajattelen, että tämä on työnantajan ongelma eikä minun. Olen tilanteesta puhunut esihenkilölleni ainakin 5 kertaa, mutta luovuttanut hänen suhteensa, kun hänellä ei ole aikomustakaan saada tilanteeseen muutosta.
Mitä veikkaatte, että tässä tapahtuu?
Kommentit (15)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Muutosneuvottelut ja sinä saat lähteä.
Samaa olen vähän miettinyt, että varmaan jotenkin kääntyy minun syykseni. Päivitän CV:ni, mutta samalla haluan nähdä, miten oikeesti tässä tilanteessa työterveyshuolto toimii.
Ap
Vierailija kirjoitti:
Työterveysneuvottelu.
Mitä sellaisessa käytännössä tapahtuu?
Ap
Valitettavan usein kiusattu joutuu lähtemään, koska hänet nähdään ongelmana hänen nostaessaan asian esiin. Ilmeisesti työyhteisöille on helpompaa hyssytellä tapaus hiljaiseksi ja kiusaaja saa jatkaa terrorisointiaan ja kukaan ei enää uskalla puuttua aiheeseen ettei hänelle kävisi samoin. Poikkeuksena se, jos tiimeja ja työtehtäviä voidaan vaihtaa ja siirtää asianosaiset eri sijainteihin.
Päälliköidenperseennuolijat vaan jatkaa ja porskuttaa, mua kiusattiin Stockalla melkein 30 vuotta ennenkö älysin ottaa loparit.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kiusaaja yleensä haluaa että joku päättää sen maanpäällisen kärsimyksen. Jollei sitä ketään tee se vaan jatkuu kunnes kuolee luonnollisen kuoleman-
Oletko valmis menemään vankilaan että asia saadaan ratkaistua?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Veikkaan että keksit huomiselle uuden tarinan.
Oletteko te hänen kiusaamikseen joutuneet puhuneet asiasta keskenänne, vai oletko nykyisin ainoa, jota hän kiusaa?
Riippuu varmaankin paitsi tapahtumista siellä työpaikallanne että työterveyshuollon henkilöstön kokeneisuudesta, miten asiat etenevät. Puuttumisvelvollisuus toki on, mutta miten se osataan tehdä, jää nähtäväksi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työterveysneuvottelu.
Mitä sellaisessa käytännössä tapahtuu?
Ap
Ei yhtään mitään.
Mun pomo kiusasi mua. Syykin on selkeä. Hän pelkää tehdä päätöksiä ja itse olen itsevarmempi, enkä jaksa jahkailua.
Kävin psykologilla pari kertaa ja oksensin kaiken pihalle, koska olin vain niin vihainen. Mitä enemmän oksensin, sitä enemmän tajusin, kuinka hankala tilanne on ja epäoikeudenmukainen.
Minä, psykologi, pomo ja HR juttelimme tunnin kaikki yhdessä. Onneksi pomo oli sanonut muutaman niin härskin asian, jotka muutkin kuuli, että ei auttanut selittely.
Sovittiin, että yritetään olla ihmisiksi. Nyt ollaan piilovittuiltu toisillemme vuoden.
Ongelma ei ole ratkennut, mutta töissä on parempi olla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Oletteko te hänen kiusaamikseen joutuneet puhuneet asiasta keskenänne, vai oletko nykyisin ainoa, jota hän kiusaa?
Riippuu varmaankin paitsi tapahtumista siellä työpaikallanne että työterveyshuollon henkilöstön kokeneisuudesta, miten asiat etenevät. Puuttumisvelvollisuus toki on, mutta miten se osataan tehdä, jää nähtäväksi.
Joo, olemme puhuneet keskenämme, mutta yritän aika objektiivisena pysyä, koska en tiedä mitä kaikkea on tapahtunut. Yritän keskittyä omaan tuntemukseeni ja omaan kokemukseeni. Eihän se nyt niinkään voi olla, että olen aivan romuna henkisesti niiden työpäivien jälkeen, kun olen ollut samaan aikaan toimistolla kiusaajan kanssa. Muuten mulla ei ole työyhteisössä ongelmia. Siinä mielessä olen ratkaisukeskeinen tyyppi, että haluan jonkun ratkaisun tähän tilanteeseen.
Ap
Vierailija kirjoitti:
Päälliköidenperseennuolijat vaan jatkaa ja porskuttaa, mua kiusattiin Stockalla melkein 30 vuotta ennenkö älysin ottaa loparit.
Minä tuhlasin elämästäni vain 20 vuotta. Ja ottaa riittävästi päähän. Parempi kai silti myöhään kuin ei koskaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Oletko puhunut tämän toisen henkilön kanssa, jota tämä kiusaaja kiusasi? Se toinen kiusattu?
Muutosneuvottelut ja sinä saat lähteä.