Hoitajat hylkäsivät sovintoehdotuksen

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sanoisivat vain hoitajat irti. Yksityiseltä saa muutenkin parempaa hoitoa.

Filippiineiltä ystävällisiä sairaanhoitajia tilalle

No jos hymy on sulle tärkeämpää kuin ammattitaitoinen hoitaja niin ikäs siinä. Olen joutunut noiden filipp hoitajien kanssa tekemään töitä ja aina joutuu niiden perään katsomaan, antavat potilaille vääriä lääkkeitä, liian suuria annoksia, ovat tosi sotkuisia. En palkkaisi heitä ikinä vaativiin hoidollisiin tehtäviin. En ikinä.

Olethan tehnyt heistä asiaan kuuluvan ilmoituksen ja tarkistanut, että asia viedään eteenpäin?

Haipron voi tehdä mutta on työnantajan homma viedä asia eteenpäin ja tehdä asialle jotakin. Ei hoitajilla ole siihen aikaa eikä valtuuksia.

Voi olla yhteydessä työsuojeluvaltuutettuun, omaan liittoon, aviin, valviraan, organisaatiossa eteenpäin. Jos mikään ei auta niin asiasta julkisen. Niin mekin tehtiin eikä odotettu, että joku toinen tekee.

Surullista että se vaatii noin paljon töitä hoitajalta että asialle tehdään jotakin, täähän on työnantajan velvollisuus!

Vierailija kirjoitti:

Kyllähän työnantajakin tajuaa, että tällä tavoin pääsee eroon "epäsopivista" irtisanoutuneista. Ottaa vain takaisen ne,  jotka haluaa. Varmaan näin tulee tapahtumaankin.

Näinkö luulet? Työntekijöistä on kova pula, ne ottaa mitä saa jo nyt.

Ulkomailta saadaan helposti tuhansia hoitajia. Nykyisetkin joutuu työkkäristä takaisin duuniin tai tulee karenssia. Uusina he varmaan joutuvat noin palkattomaan työhön ja luultavasti hoitoalalle. Duunia on mahdotonta saada muualta ilman työkokemusta (2v) ja koulutusta; ehkä siivoojaksi ja tai siivouskurssille voi päästä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

SuoStuisitteko itse yhden prosentin palkankorotukseen?[/quo

Mihin se yleiskorotus unohtui?

Sitä ei lasketa kun muutkin saa sen.

Vierailija kirjoitti:

Ulkomailta saadaan helposti tuhansia hoitajia. Nykyisetkin joutuu työkkäristä takaisin duuniin tai tulee karenssia. Uusina he varmaan joutuvat noin palkattomaan työhön ja luultavasti hoitoalalle. Duunia on mahdotonta saada muualta ilman työkokemusta (2v) ja koulutusta; ehkä siivoojaksi ja tai siivouskurssille voi päästä.

Ulkomailta ei todellakaan saada helposti tuhansia hoitajia. Älä ole naurettava! Tätä on testattu jo! Missä nämä tuhannet hoitajat oikein ovat?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ulkomailta saadaan helposti tuhansia hoitajia. Nykyisetkin joutuu työkkäristä takaisin duuniin tai tulee karenssia. Uusina he varmaan joutuvat noin palkattomaan työhön ja luultavasti hoitoalalle. Duunia on mahdotonta saada muualta ilman työkokemusta (2v) ja koulutusta; ehkä siivoojaksi ja tai siivouskurssille voi päästä.

Ulkomailta ei todellakaan saada helposti tuhansia hoitajia. Älä ole naurettava! Tätä on testattu jo! Missä nämä tuhannet hoitajat oikein ovat?

Thaimaalaiset lähti kotiin, koska heitä kohdeltiin huonosti.

Vierailija kirjoitti:

Puhutte runsaasti alan vaihdosta. Kertokaa kerrankin joku mihin ihmeen alaan te vaidatte ja vieläpä paremmalla palkalla?

Kuinka monta kertaa tähän pitää vastata?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

SuoStuisitteko itse yhden prosentin palkankorotukseen?[/quo

Mihin se yleiskorotus unohtui?

Sitä ei lasketa kun muutkin saa sen.

Toi 1 % yleiskorotus on ihan vitsi ku hinnat nousee 8 %. Kaikille pitäis lätkäistä suoraan 8 % korotukset.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

SuoStuisitteko itse yhden prosentin palkankorotukseen?[/quo

Mihin se yleiskorotus unohtui?

Sitä ei lasketa kun muutkin saa sen.

Toi 1 % yleiskorotus on ihan vitsi ku hinnat nousee 8 %. Kaikille pitäis lätkäistä suoraan 8 % korotukset.

Se on totta. Mut ei selitä miksi juuri hoitajien pitää saada koko potti tilanteessa missä kaikilla loppuu rahat ja aika monella ennen hoitajia.

Espanjastakin heitä tuli tässä joku vuosi sitten, mutta ilmasto oli niin kermea, että palasivat takaisin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Puhutte runsaasti alan vaihdosta. Kertokaa kerrankin joku mihin ihmeen alaan te vaidatte ja vieläpä paremmalla palkalla?

Kuinka monta kertaa tähän pitää vastata?

Muutkin haluaa tietää missä työssä on niin hyvä palkka eikä mitään ikäviä puolia. Ne hoitajien ongelmat kun koskee koko työvoimaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Puhutte runsaasti alan vaihdosta. Kertokaa kerrankin joku mihin ihmeen alaan te vaidatte ja vieläpä paremmalla palkalla?

Kuinka monta kertaa tähän pitää vastata?

Tämä sama kysymys on tosiaan esitetty lukuisia kertoja. Voin itse vastata omasta kokemuksesta. Olen entinen hoitaja, olen siirtynyt hallintoon. Minulla on lukuisia ystäviä ja entisiä työkavereita joilla on hoitoalan koulutus. Alan vaihto on ollut vakio keskustelunaihe jo vuosia ja alan vaihtoa tapahtuu koko ajan. Osa on hankkinut uuden ammatin ammattikoulussa tai ammattikorkeakoulussa, osa on kouluttautunut pidemmälle yliopistossa tai suorittanut ylemmän korkeakoulututkinnon, osa on vaihtanut muihin töihin ilman uutta koulutusta. Siirtymää tapahtuu monipuolisesti kaikille mahdollisille aloille.

En ymmärrä mikä tässä on vaikeaa ymmärtää.

Sehän sanoi, että ei hyväksytä, koska ehdotus ei helpota alan ongelmia. Kumma homma, että yhtäkkiä rahaa löytyi tuosta vaan isommallekin joukolle (myös niille aloille missä työvoimapulaa ei ole,) , vaikka vuosia on hoettu, ettei ole varaa nostaa hoitajien palkkoja.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No pekkapäiviä on 12 ja niitäkin ollaan poistamassa. No onhan tietysti kaikilla julkisensektorin työntekijöistä samat lomaedut ja kyllä ne hyvät on.

Hoitajana en ole pekkaspäiviä nähnytkään.

Tulee pekkaset koska säännöllinen työaika on 40 h / viikko, niin sit saa sen yhen päivän vapaaks. Monella on se 38 h / viikko, niin siks ne ei saa pekkasii.

Just tämä. Ihmisillä on ihme kuvitelma että ne olisivat jotain maksullisia vapaapäiviä. Eivät tosiaan ole, vaan ne tunnit on tehty etukäteen sisään.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

SuoStuisitteko itse yhden prosentin palkankorotukseen?[/quo

Mihin se yleiskorotus unohtui?

Sitä ei lasketa kun muutkin saa sen.

Toi 1 % yleiskorotus on ihan vitsi ku hinnat nousee 8 %. Kaikille pitäis lätkäistä suoraan 8 % korotukset.

Se on totta. Mut ei selitä miksi juuri hoitajien pitää saada koko potti tilanteessa missä kaikilla loppuu rahat ja aika monella ennen hoitajia.

Hei haloo, koska hoitajia ei ole riittävästi. Tää on ihan yksinkertainen juttu -kysyntä vs tarjonta. Hoitajat eivät lisäänny maagisesti kun heitä haukutan ahneiksi ja komennetaan takaisin töihin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No pekkapäiviä on 12 ja niitäkin ollaan poistamassa. No onhan tietysti kaikilla julkisensektorin työntekijöistä samat lomaedut ja kyllä ne hyvät on.

Hoitajana en ole pekkaspäiviä nähnytkään.

Et tietenkään, koska työaikanne on alle 40 tuntia viikossa.

Vain niillä aloilla on joissa on vielä 40 tunnin vko työaika, kuten teollisuudessa, saa pekkasvapaat.

Hoitajille on sitten kokonaan erikseen omat työaikansa, kuten jaksotyöajat sun muut.

Kuten esimerkiksi se, että yöhoitajan työvuoro voi olla jopa 11 tuntia, ja niin edelleen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ulkomailta saadaan helposti tuhansia hoitajia. Nykyisetkin joutuu työkkäristä takaisin duuniin tai tulee karenssia. Uusina he varmaan joutuvat noin palkattomaan työhön ja luultavasti hoitoalalle. Duunia on mahdotonta saada muualta ilman työkokemusta (2v) ja koulutusta; ehkä siivoojaksi ja tai siivouskurssille voi päästä.

Ulkomailta ei todellakaan saada helposti tuhansia hoitajia. Älä ole naurettava! Tätä on testattu jo! Missä nämä tuhannet hoitajat oikein ovat?

Thaimaalaiset lähti kotiin, koska heitä kohdeltiin huonosti.

Ihme ja kumma, kukaan ei jää työpaikalle jossa heitä kohdellaan huonosti, oli minkä maalainen tahansa. Suomalainen hoitaja ei ole mikään poikkeus.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

SuoStuisitteko itse yhden prosentin palkankorotukseen?[/quo

Mihin se yleiskorotus unohtui?

Sitä ei lasketa kun muutkin saa sen.

Toi 1 % yleiskorotus on ihan vitsi ku hinnat nousee 8 %. Kaikille pitäis lätkäistä suoraan 8 % korotukset.

Se on totta. Mut ei selitä miksi juuri hoitajien pitää saada koko potti tilanteessa missä kaikilla loppuu rahat ja aika monella ennen hoitajia.

Se ala ei kiinnosta, ellei siitä makseta enemmän. Juuri sillä alalla on nyt pula työntekijöistä. Jos kaikkien alojen liksoja nostetaan, ei se hyödytä mitään.

Hoitotyötä tekeviä hoitajia ei ole riittävästi. Hoitajia voi olla, mutta iso osa on siirtynyt muihin hommiin. Kuka minnekin. Sillä ei ole mitään merkitystä minne - jokaisen oma asia ja valinta. Ongelma on siinä, että niitä hoitotyötä tekeviä hoitajia ei ole siihen tarvittavaan työmäärään. Voidaanko jokin työ jättää tekemättä? Suljetaanko paikkoja? Pakkolaki?

Millä tavalla hoitajia saadaan lisää? Minä olen yksi lähtijöistä, irtisanouduin vuosi sitten. Saadaanko minut pakkolailla takaisin, jotta vuorossa olisi riittävästi tekijöitä? Ei saada. Saan riittävästi rahaa helpomminkin ja varmistan sen, että lapseni saavat äitinsä takaisin. Ikinä en lähde siihen enää etten tiedä milloin töistäni pääsen, kun on perhekin hoidettavana. Syyllistämällä pakotetaan jäämään tuplavuoroon. "Hommaa lapsilles joku hoitaja, kai sä nyt jonkun saat". En hoida. En halua tehdä jatkuvasti ylitöitä ja jatkuvasti joutua jännittämään sitä, että kuinka monen hoitajan työt pitää kussakin vuorossa yrittää jotenkin tehdä. Päälle hyvässä lykyssä vielä nuhteet tekettömistä töistä. Ja tätä siis toistuvasti. Ja ihan oikeasti sitten tuodaan kirjallinen käsky jäädä ylitöihin varoituksen kera "potilaat tulee hoitaa". Uskomatonta.

Joo kyllä, keskiansio siitä nousi ja sitä voidaan nyt käyttää "sairaanhoitajan keskiansio on yli sen ja sen". No ei ole. Ylitöillä vääristelty potti.

Minä valitsen perheeni ja lähdin. Onneksi.

Ja, "kyllä tiesit, ammatinvalintakysymys - jutut" on turha tähän vetää. Homma toimi sanotaanko 10 vuotta sitten. Sitten alkoi säästäminen ja ylempää tahoa ei kiinnosta rivihenkilöstön viestit puutteista kentältä.

Toivon hoitajille palkankorotusta, jos sillä saadaan jäljellä olevat pysymään ja uusia nuoria ja vaikka vähän vanhempiakin alalle tulemaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ulkomailta saadaan helposti tuhansia hoitajia. Nykyisetkin joutuu työkkäristä takaisin duuniin tai tulee karenssia. Uusina he varmaan joutuvat noin palkattomaan työhön ja luultavasti hoitoalalle. Duunia on mahdotonta saada muualta ilman työkokemusta (2v) ja koulutusta; ehkä siivoojaksi ja tai siivouskurssille voi päästä.

Ulkomailta ei todellakaan saada helposti tuhansia hoitajia. Älä ole naurettava! Tätä on testattu jo! Missä nämä tuhannet hoitajat oikein ovat?

Totta! Miksi kukaan tulisi ulkomailta Suomeen asti kun Norjassa ja Ruotsissa on paremmat työolot ja paremmat palkat

Eivätkä he sitäpaitsi ole mitään robotteja jotka jäisivät muutenkaan tänne potkittavaksi huonoihin työoloihin.