Hoitajat hylkäsivät sovintoehdotuksen

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kun jäin työttömäksi niin työkkäri soitti heti samalla viikolla ja heti käynti työkkärissä eli hoitajat voivat miettiä selitykset työkkärin virkailijalle jo valmiiksi.

Miksi nämä hoitajien työkkäriasiat kiinnostavat näin pakkomielteisesti?

Hoitajat eivät voi enää nykyään lomailla ansiosidonnaisella eivätkä voi opiskella työttömyyskorvauksella, koska lupaa opiskeluun ei saa, jos lähtee hyvin työllistävältä alalta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Ei se mitään uhkailua ole vaan totuus. Hoidettiin lakonkin aikaan vain kiireelliset erikoissairaanhoidossa. Mistäs meinasit korvaajat ottaa?

Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...

Kyllä, koska työnantajilla ei ole muuta vaihtoehtoa. Ei löydy takataskusta sitä ammattitaitoista hoitajamäärää kun ei löydy nytkään sijaisiin. Eipä löytynyt sulta yllättäen vastausta korvaajiin.

Ei ole minun asiani miettiä teille korvaajia. Itse en hoitajana lähtisi ikinä mukaan tällaiseen pelleilyyn ihmisten hengellä. En kehtaisi huudella netissä ja toreilla että jos ette maksa minulle paljon enemmän, en hoida ketään.

Tuon rytkösen ja paavolan esiintymiset nostattanut niskavilat pystyyn, miten ollaan niin nyrpeää ja itde vetävät jättiliksoja tietenkin! Melkoisia esikuvia sekä hengennstattajia hoitoalalla. Tuollaisiako siellä hoitelee! Eihme, että väki voi huonosti!

Se että on työpaikka ja palkkaakin saa, on tässä ajassa jo melkoinen etu. Lekrueilta ja varsinkin nuorilta aluksi samat palkat kun sairiksille niin kateusaspekti vähenee.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Jos teen jossakin vaiheessa keikkatyötä niin miksi ihmeessä olisin ansiosidonnaisella. Määrittelisin itse minkä verran haluan tehdä töitä ja lopun aikaa olen vapaalla/lomalla. En todellakaan ilmoittautuisi työnhakijaksi. En siis olisi kenellekään tilivelvollinen vapaa-ajastani. 

Hyvä olet ympäri vuoden töissä, ei tule kuukauden lomaa

Miten niin ei tule? Jättää vaan vaikka heinäkuun ottamatta keikkaa ja pitää silloin lomaa. Vuokrafirman palkasta voi helposti laittaa vaikka 500/ kk säästöön lomaa varten.

Eli hoitajilla on hyvä palkka

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Millä hoitajilla korvaat erikoissairaanhoidosta joukolla irtisanoutuvat? Etkö ymmärrä ettei ole mitään reserviä mistä ottaa? He ovat se ainoa joukko jolla on riittävästi osaamista. Jokaisella juuri sillä omalla erikoisalallaan. Ei auta laittaa tilalle jostain hoivakodista tai terveyskeskuksesta hoitajia.

Korona-aikaankin on ollut pakko kouluttaa lisäväkeä teho-osastolle.

Muutenkin täällä urputetaan niin paljon siitä, miten teille on siirretty sellaisia tehtäviä, jotka eivät alun perin ole ollenkaan teidän. Sitä kutsutaan työssäoppimiseksi.

Ei selvästi ole mitään hajua työstä kun kuvittelet että hoivakodista tms. voidaan sairaanhoitaja siirtää esim teholle tuosta vain. Se on pitkä ja vaativa kuukausien perehdytysprosessiksi, jossa opitaan kokeneiden avulla. Ja kukas ne hoivakotien tehtävät sitten hoitaa, ei pärjää sielläkään ilman sairaanhoitajaa. Kadulta ei voi ottaa.

Siksi juuri erikoissairaanhoidon hoitajille pitäisi maksaa parempi palkka, kuin attendon ryhmäkodin sairaanhoitajalle, joka ei osaa enää tehdä oikein mitään

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Ei se mitään uhkailua ole vaan totuus. Hoidettiin lakonkin aikaan vain kiireelliset erikoissairaanhoidossa. Mistäs meinasit korvaajat ottaa?

Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...

Aika harva irtisanoutuneista on tähän mennessä palannut takaisin jos ovat lähteneet muulle alalle töihin. Toki niitäkin löytyy jonkin verran jotka välillä käyvät kokeilemassa jotain muuta ja palaavat jos ja kun siihen on mahdollisuus. Onko se sinulle jokin ongelma?

Minä aion irtisanoutua. Odotan joukkoirtisanoutumista ja lähden silloin, jos se toteutuu. Jos ei, niin irtisanoudun sitten omatoimisesti. Olen jo nyt kokeillut parinkin eri vuokrafirman listoilla muutamia vuoroja oman työni ohessa. Ihan toimiva systeemi molemmissa paikoissa, ja palkka todella ihan eri maata kuin vakituisessa työssäni. Kivaa vaihtelua myös kun ei aina tarvitse ihan sitä samaa tehdä. Itselläni on sen verran laaja-alaisesti osaamista että sen puitteissa voi valita melko laajasta kattauksesta vuoroja. Ennen kuin joku kysyy miksi odotan joukkoirtisanoutumista, enkä lähde heti, voin vastata. Olen päätynyt tähän siksi, että annan vielä viimeisen mahdollisuuden omalle työnanatajalleni nostaa palkkaa kelvollisesti. Jos työnanataja ei edes joukkoirisaoutumisen yhteydessä taivu, ei sitä koskaan tule tapahtumaan joten turha jäädä odottelemaan. Vaikka tehyn vaatimukset menisivät läpi, on palkka silti vielä huonompi kuin vuokrafirmoilla. Sen verran voisin kuitenkin tulla vastaan jotta julkinen kaikille saatavilla oleva terveydenhuolto edelleen säilyisi. Varmaan aika moni kollegakin ajattelee samoin. Nykyisellään ero rahallisesti on kuitenkin niin suuri, että vaakakupissa painaa enemmän oma henkilökohtainen etu.

Sinun kanssasi keikkatöitä hakevat sadat työntekijät

Niin hakee. Vuokrafirmoilla on sähköiset kalenterit mistä voi poimia itselleen vapaita vuoroja. Ihan hyvin on sopivia löytynyt. Tiettyihin paikkoihin on enemmän hakijoita. Mitä enemmän erikoisosaamista vaaditaan, sitä helpommin vapaita vuoroja löytyy. Jos irtisanoutumisten myötä tuleekin enemmän vuokratyöläisiä, löytyy heille myös enemmän vuoroja, koska heidän vakituiset paikkansaha ovat sitten tyhjillään. Muutenkin ihmiset hakevat vuoroja maantieteelliisesti eri aluieilta sen lisäksi että hakevat tietyn tyyppisistä paikoista. Ei kaikki siis ole niiden samojen vuorojen perässä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Jos teen jossakin vaiheessa keikkatyötä niin miksi ihmeessä olisin ansiosidonnaisella. Määrittelisin itse minkä verran haluan tehdä töitä ja lopun aikaa olen vapaalla/lomalla. En todellakaan ilmoittautuisi työnhakijaksi. En siis olisi kenellekään tilivelvollinen vapaa-ajastani. 

Hyvä olet ympäri vuoden töissä, ei tule kuukauden lomaa

Miten niin ei tule? Jättää vaan vaikka heinäkuun ottamatta keikkaa ja pitää silloin lomaa. Vuokrafirman palkasta voi helposti laittaa vaikka 500/ kk säästöön lomaa varten.

Eli hoitajilla on hyvä palkka

Kyllä, jos tekee vuoktafirman kautta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Ei se mitään uhkailua ole vaan totuus. Hoidettiin lakonkin aikaan vain kiireelliset erikoissairaanhoidossa. Mistäs meinasit korvaajat ottaa?

Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...

Aika harva irtisanoutuneista on tähän mennessä palannut takaisin jos ovat lähteneet muulle alalle töihin. Toki niitäkin löytyy jonkin verran jotka välillä käyvät kokeilemassa jotain muuta ja palaavat jos ja kun siihen on mahdollisuus. Onko se sinulle jokin ongelma?

Minä aion irtisanoutua. Odotan joukkoirtisanoutumista ja lähden silloin, jos se toteutuu. Jos ei, niin irtisanoudun sitten omatoimisesti. Olen jo nyt kokeillut parinkin eri vuokrafirman listoilla muutamia vuoroja oman työni ohessa. Ihan toimiva systeemi molemmissa paikoissa, ja palkka todella ihan eri maata kuin vakituisessa työssäni. Kivaa vaihtelua myös kun ei aina tarvitse ihan sitä samaa tehdä. Itselläni on sen verran laaja-alaisesti osaamista että sen puitteissa voi valita melko laajasta kattauksesta vuoroja. Ennen kuin joku kysyy miksi odotan joukkoirtisanoutumista, enkä lähde heti, voin vastata. Olen päätynyt tähän siksi, että annan vielä viimeisen mahdollisuuden omalle työnanatajalleni nostaa palkkaa kelvollisesti. Jos työnanataja ei edes joukkoirisaoutumisen yhteydessä taivu, ei sitä koskaan tule tapahtumaan joten turha jäädä odottelemaan. Vaikka tehyn vaatimukset menisivät läpi, on palkka silti vielä huonompi kuin vuokrafirmoilla. Sen verran voisin kuitenkin tulla vastaan jotta julkinen kaikille saatavilla oleva terveydenhuolto edelleen säilyisi. Varmaan aika moni kollegakin ajattelee samoin. Nykyisellään ero rahallisesti on kuitenkin niin suuri, että vaakakupissa painaa enemmän oma henkilökohtainen etu.

Sinun kanssasi keikkatöitä hakevat sadat työntekijät

Niin hakee. Vuokrafirmoilla on sähköiset kalenterit mistä voi poimia itselleen vapaita vuoroja. Ihan hyvin on sopivia löytynyt. Tiettyihin paikkoihin on enemmän hakijoita. Mitä enemmän erikoisosaamista vaaditaan, sitä helpommin vapaita vuoroja löytyy. Jos irtisanoutumisten myötä tuleekin enemmän vuokratyöläisiä, löytyy heille myös enemmän vuoroja, koska heidän vakituiset paikkansaha ovat sitten tyhjillään. Muutenkin ihmiset hakevat vuoroja maantieteelliisesti eri aluieilta sen lisäksi että hakevat tietyn tyyppisistä paikoista. Ei kaikki siis ole niiden samojen vuorojen perässä.

Eli työpaikoilla on kaikki ok, kun haette samoihin työpaikkoihin takaisin.

Jos ei palkat nouse tai työolot muutu muuttuu itsellä suhtautuminen työhön. En jousta enää senttiäkään. Turha työnantajan pommittaa vapaalla ollessa. Suosiolla jätän myös osan hommista tekemättä jos ei ehdi. Teen Aviin ilmoituksen, jos eivät pysy mitotuksissa ja hommat jää jatkuvasti tekemättä. T:Sh

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kun jäin työttömäksi niin työkkäri soitti heti samalla viikolla ja heti käynti työkkärissä eli hoitajat voivat miettiä selitykset työkkärin virkailijalle jo valmiiksi.

Miksi nämä hoitajien työkkäriasiat kiinnostavat näin pakkomielteisesti?

Hoitajat eivät voi enää nykyään lomailla ansiosidonnaisella eivätkä voi opiskella työttömyyskorvauksella, koska lupaa opiskeluun ei saa, jos lähtee hyvin työllistävältä alalta.

Whatever, se on silti hoitajien oma asia mitä tekevät ja miten asiansa järjestävät. Älkää huudelko vieraisiin pöytiin!

Vierailija kirjoitti:

Jos ei palkat nouse tai työolot muutu muuttuu itsellä suhtautuminen työhön. En jousta enää senttiäkään. Turha työnantajan pommittaa vapaalla ollessa. Suosiolla jätän myös osan hommista tekemättä jos ei ehdi. Teen Aviin ilmoituksen, jos eivät pysy mitotuksissa ja hommat jää jatkuvasti tekemättä. T:Sh

Mä teen noin jo nyt. Ja kaikkien muidenkin pitäisi, ainakin niiden jotka kuuluu liittoon. Ylityö- ja vuoronvaihtokielto on edelleen voimassa.

Just toi ed

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Ei se mitään uhkailua ole vaan totuus. Hoidettiin lakonkin aikaan vain kiireelliset erikoissairaanhoidossa. Mistäs meinasit korvaajat ottaa?

Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...

Aika harva irtisanoutuneista on tähän mennessä palannut takaisin jos ovat lähteneet muulle alalle töihin. Toki niitäkin löytyy jonkin verran jotka välillä käyvät kokeilemassa jotain muuta ja palaavat jos ja kun siihen on mahdollisuus. Onko se sinulle jokin ongelma?

Minä aion irtisanoutua. Odotan joukkoirtisanoutumista ja lähden silloin, jos se toteutuu. Jos ei, niin irtisanoudun sitten omatoimisesti. Olen jo nyt kokeillut parinkin eri vuokrafirman listoilla muutamia vuoroja oman työni ohessa. Ihan toimiva systeemi molemmissa paikoissa, ja palkka todella ihan eri maata kuin vakituisessa työssäni. Kivaa vaihtelua myös kun ei aina tarvitse ihan sitä samaa tehdä. Itselläni on sen verran laaja-alaisesti osaamista että sen puitteissa voi valita melko laajasta kattauksesta vuoroja. Ennen kuin joku kysyy miksi odotan joukkoirtisanoutumista, enkä lähde heti, voin vastata. Olen päätynyt tähän siksi, että annan vielä viimeisen mahdollisuuden omalle työnanatajalleni nostaa palkkaa kelvollisesti. Jos työnanataja ei edes joukkoirisaoutumisen yhteydessä taivu, ei sitä koskaan tule tapahtumaan joten turha jäädä odottelemaan. Vaikka tehyn vaatimukset menisivät läpi, on palkka silti vielä huonompi kuin vuokrafirmoilla. Sen verran voisin kuitenkin tulla vastaan jotta julkinen kaikille saatavilla oleva terveydenhuolto edelleen säilyisi. Varmaan aika moni kollegakin ajattelee samoin. Nykyisellään ero rahallisesti on kuitenkin niin suuri, että vaakakupissa painaa enemmän oma henkilökohtainen etu.

Sinun kanssasi keikkatöitä hakevat sadat työntekijät

Kuuluu varmaan kympillä sulle.

Rivit rakoilevat hoitajien keskuudessa. On niitäkin, jotka olisivat halunneet hyväksyä esityksen, eikä vetkuttaa tätä hommaa ensi vuoteen

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Millä hoitajilla korvaat erikoissairaanhoidosta joukolla irtisanoutuvat? Etkö ymmärrä ettei ole mitään reserviä mistä ottaa? He ovat se ainoa joukko jolla on riittävästi osaamista. Jokaisella juuri sillä omalla erikoisalallaan. Ei auta laittaa tilalle jostain hoivakodista tai terveyskeskuksesta hoitajia.

Korona-aikaankin on ollut pakko kouluttaa lisäväkeä teho-osastolle.

Muutenkin täällä urputetaan niin paljon siitä, miten teille on siirretty sellaisia tehtäviä, jotka eivät alun perin ole ollenkaan teidän. Sitä kutsutaan työssäoppimiseksi.

Ei selvästi ole mitään hajua työstä kun kuvittelet että hoivakodista tms. voidaan sairaanhoitaja siirtää esim teholle tuosta vain. Se on pitkä ja vaativa kuukausien perehdytysprosessiksi, jossa opitaan kokeneiden avulla. Ja kukas ne hoivakotien tehtävät sitten hoitaa, ei pärjää sielläkään ilman sairaanhoitajaa. Kadulta ei voi ottaa.

Siksi juuri erikoissairaanhoidon hoitajille pitäisi maksaa parempi palkka, kuin attendon ryhmäkodin sairaanhoitajalle, joka ei osaa enää tehdä oikein mitään

Erikoissairaanhoidossa on jo paremmat palkat kuin Attendon ryhmäkodissa. Toki esim tehohoitajat ansaitsevat isomman korotuksen kuin muut. Mutta ehdotuksesi seuraus olisi, että kukaan ei enää halua hoitaa vanhuksia, johon on muutenkin vaikea saada henkilökuntaa. Kaikki hoitajia todella tarvitaan erikoisalaan katsomatta. Myös Attendon ryhmäkodissa tarvitaan osaamista.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Millä hoitajilla korvaat erikoissairaanhoidosta joukolla irtisanoutuvat? Etkö ymmärrä ettei ole mitään reserviä mistä ottaa? He ovat se ainoa joukko jolla on riittävästi osaamista. Jokaisella juuri sillä omalla erikoisalallaan. Ei auta laittaa tilalle jostain hoivakodista tai terveyskeskuksesta hoitajia.

Korona-aikaankin on ollut pakko kouluttaa lisäväkeä teho-osastolle.

Muutenkin täällä urputetaan niin paljon siitä, miten teille on siirretty sellaisia tehtäviä, jotka eivät alun perin ole ollenkaan teidän. Sitä kutsutaan työssäoppimiseksi.

Ei selvästi ole mitään hajua työstä kun kuvittelet että hoivakodista tms. voidaan sairaanhoitaja siirtää esim teholle tuosta vain. Se on pitkä ja vaativa kuukausien perehdytysprosessiksi, jossa opitaan kokeneiden avulla. Ja kukas ne hoivakotien tehtävät sitten hoitaa, ei pärjää sielläkään ilman sairaanhoitajaa. Kadulta ei voi ottaa.

Olette siis Jumalasta seuraavia ja korvaamattomia. Voitte kiristää miten paljon haluatte, yhteiskunta on polvillaan edessänne.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Ei se mitään uhkailua ole vaan totuus. Hoidettiin lakonkin aikaan vain kiireelliset erikoissairaanhoidossa. Mistäs meinasit korvaajat ottaa?

Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...

Aika harva irtisanoutuneista on tähän mennessä palannut takaisin jos ovat lähteneet muulle alalle töihin. Toki niitäkin löytyy jonkin verran jotka välillä käyvät kokeilemassa jotain muuta ja palaavat jos ja kun siihen on mahdollisuus. Onko se sinulle jokin ongelma?

Minä aion irtisanoutua. Odotan joukkoirtisanoutumista ja lähden silloin, jos se toteutuu. Jos ei, niin irtisanoudun sitten omatoimisesti. Olen jo nyt kokeillut parinkin eri vuokrafirman listoilla muutamia vuoroja oman työni ohessa. Ihan toimiva systeemi molemmissa paikoissa, ja palkka todella ihan eri maata kuin vakituisessa työssäni. Kivaa vaihtelua myös kun ei aina tarvitse ihan sitä samaa tehdä. Itselläni on sen verran laaja-alaisesti osaamista että sen puitteissa voi valita melko laajasta kattauksesta vuoroja. Ennen kuin joku kysyy miksi odotan joukkoirtisanoutumista, enkä lähde heti, voin vastata. Olen päätynyt tähän siksi, että annan vielä viimeisen mahdollisuuden omalle työnanatajalleni nostaa palkkaa kelvollisesti. Jos työnanataja ei edes joukkoirisaoutumisen yhteydessä taivu, ei sitä koskaan tule tapahtumaan joten turha jäädä odottelemaan. Vaikka tehyn vaatimukset menisivät läpi, on palkka silti vielä huonompi kuin vuokrafirmoilla. Sen verran voisin kuitenkin tulla vastaan jotta julkinen kaikille saatavilla oleva terveydenhuolto edelleen säilyisi. Varmaan aika moni kollegakin ajattelee samoin. Nykyisellään ero rahallisesti on kuitenkin niin suuri, että vaakakupissa painaa enemmän oma henkilökohtainen etu.

Sinun kanssasi keikkatöitä hakevat sadat työntekijät

Niin hakee. Vuokrafirmoilla on sähköiset kalenterit mistä voi poimia itselleen vapaita vuoroja. Ihan hyvin on sopivia löytynyt. Tiettyihin paikkoihin on enemmän hakijoita. Mitä enemmän erikoisosaamista vaaditaan, sitä helpommin vapaita vuoroja löytyy. Jos irtisanoutumisten myötä tuleekin enemmän vuokratyöläisiä, löytyy heille myös enemmän vuoroja, koska heidän vakituiset paikkansaha ovat sitten tyhjillään. Muutenkin ihmiset hakevat vuoroja maantieteelliisesti eri aluieilta sen lisäksi että hakevat tietyn tyyppisistä paikoista. Ei kaikki siis ole niiden samojen vuorojen perässä.

Eli työpaikoilla on kaikki ok, kun haette samoihin työpaikkoihin takaisin.

Ei välttämättä ole, mutta tekeehän sitä lähes mitä työtä vaan jos siitä tarpeeksi hyvin tienaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Millä hoitajilla korvaat erikoissairaanhoidosta joukolla irtisanoutuvat? Etkö ymmärrä ettei ole mitään reserviä mistä ottaa? He ovat se ainoa joukko jolla on riittävästi osaamista. Jokaisella juuri sillä omalla erikoisalallaan. Ei auta laittaa tilalle jostain hoivakodista tai terveyskeskuksesta hoitajia.

Korona-aikaankin on ollut pakko kouluttaa lisäväkeä teho-osastolle.

Muutenkin täällä urputetaan niin paljon siitä, miten teille on siirretty sellaisia tehtäviä, jotka eivät alun perin ole ollenkaan teidän. Sitä kutsutaan työssäoppimiseksi.

Ei selvästi ole mitään hajua työstä kun kuvittelet että hoivakodista tms. voidaan sairaanhoitaja siirtää esim teholle tuosta vain. Se on pitkä ja vaativa kuukausien perehdytysprosessiksi, jossa opitaan kokeneiden avulla. Ja kukas ne hoivakotien tehtävät sitten hoitaa, ei pärjää sielläkään ilman sairaanhoitajaa. Kadulta ei voi ottaa.

Olette siis Jumalasta seuraavia ja korvaamattomia. Voitte kiristää miten paljon haluatte, yhteiskunta on polvillaan edessänne.

No tavallaan sen kai voi noinkin ajatella, mutta ei me edes vaadita mitään kohtuuttomia.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.

Millä hoitajilla korvaat erikoissairaanhoidosta joukolla irtisanoutuvat? Etkö ymmärrä ettei ole mitään reserviä mistä ottaa? He ovat se ainoa joukko jolla on riittävästi osaamista. Jokaisella juuri sillä omalla erikoisalallaan. Ei auta laittaa tilalle jostain hoivakodista tai terveyskeskuksesta hoitajia.

Korona-aikaankin on ollut pakko kouluttaa lisäväkeä teho-osastolle.

Muutenkin täällä urputetaan niin paljon siitä, miten teille on siirretty sellaisia tehtäviä, jotka eivät alun perin ole ollenkaan teidän. Sitä kutsutaan työssäoppimiseksi.

Ei selvästi ole mitään hajua työstä kun kuvittelet että hoivakodista tms. voidaan sairaanhoitaja siirtää esim teholle tuosta vain. Se on pitkä ja vaativa kuukausien perehdytysprosessiksi, jossa opitaan kokeneiden avulla. Ja kukas ne hoivakotien tehtävät sitten hoitaa, ei pärjää sielläkään ilman sairaanhoitajaa. Kadulta ei voi ottaa.

Siksi juuri erikoissairaanhoidon hoitajille pitäisi maksaa parempi palkka, kuin attendon ryhmäkodin sairaanhoitajalle, joka ei osaa enää tehdä oikein mitään

Erikoissairaanhoidossa on jo paremmat palkat kuin Attendon ryhmäkodissa. Toki esim tehohoitajat ansaitsevat isomman korotuksen kuin muut. Mutta ehdotuksesi seuraus olisi, että kukaan ei enää halua hoitaa vanhuksia, johon on muutenkin vaikea saada henkilökuntaa. Kaikki hoitajia todella tarvitaan erikoisalaan katsomatta. Myös Attendon ryhmäkodissa tarvitaan osaamista.

Ongelma tuntuu olevan se, että nämä tietyt hoitajat eivät halua hoitaa ja mustamaalaavat lopunkin alan maineesta.

Vierailija kirjoitti:

Rivit rakoilevat hoitajien keskuudessa. On niitäkin, jotka olisivat halunneet hyväksyä esityksen, eikä vetkuttaa tätä hommaa ensi vuoteen

Ei pidä paikkaansa. Aina on tietysti ihmisiä, jotka on eri mieltä, mutta vähemmistöä. Päinvastoin hoitajien kanavilla uhotaan, että erotaan liitosta, jos nyt ei vihdoin saada muutosta aikaan.

Hoitoala voidaan korvata samanlaisilla roboteilla, kuin espoossa pyörivät robot jakelemassa pillereitä?

Ne ruokakassirobot on kaikenlisäksi kohteliaita!