Hoitajat hylkäsivät sovintoehdotuksen
Pitäisi varmaan saada miljoonia että riittäisi noille.
Kommentit (2351)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Naurettavaa urputusta! Lääkepurkkien jakelusta jotain ekstrapalkkaa ja kahvilla istumisesta? Lähärithän ne fyysiset jututkin tekee.
Suuri osa ilmqn palkkaa Suomessa ja pitäisi tulla toimeen!
Ei mitään sympatiaa näille!
Tällä alan tietämyksellä ei muuta kun takavasemmalle.
No mitä ne sairikset tekee? Ei niitä missään muualla näy kuin lounaalla, kahvilla ja pilleripurkkien kuskaajina?
Näy? Aika hienosti vaklaat heitä.. Vissiin istut siellä kahvihuoneessa ja odottelet.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On mennyt maku kyllä hoitajista. Heille tarjottiin hurjaa korotusta vrt. muut alat ja silti lisää pitäisi saada. EI ALISTUTA KIRISTYKSEEN.
No ei teillä taida olla lopultakaan vaihtoehtoja. Vai mitä meinaatte tehdä, kun täältä meidänkin elintärkeästä yksiköstä irtisanoutuu koko porukka? Mistään ei ole ottaa tilalle osaavia hoitajia. Ja voin taata, ettei olla ainoa yksikkö.
Ei tätä tehdä pelkästään oman palkan takia (vaikka tottakai sekin vaikuttaa), vaan siksi, että tänne saataisiin nyt ja jatkossakin ihmisiä töihin. Tällä palkalla kukaan ei tule tekemään tätä työmäärää, mikä nyt on, kun väkeä puuttuu niin paljon. Kiristäminen on äärikeino, mutta eihän tässä ole mitään muuta vaihtoehtoa, kun kiristää valtiolta rahaa, jotta tekijöitä saadaan. Ei näitä töitä voi jättää tekemättä, tai muuten nämä ihmiset kuolee todella nopeasti.
t. Irtisanomislistaan nimensä kirjoittanut sh
Siinähän irtisanoudutte. Koittakaapa etsiä saman palkan työ vapailta markkinoilta kiristäjät. Ei tule onnistumaan kuin murto-osalle teistä.
Hallitus voisi alkaa valmistelemaan kiireitä hoitajahankintaa ulkomailta. Filippiineiltä ja Kuubasta saa hoitajia, jotka ovat työteliäitä ja ottaisivat kirkuen innosta Suomen palkkatason vastaan. Kielenkin ahkera oppii nopeaan.
Ulkomaalaisten palkkaaminen:
1. Maksaa paljon. Pitkä kouluttaminen ja kotouttaminen
2. Kestää vuosia. Pula on nyt, ei kahden vuoden päästä
3. Ei ole varmaa, saattavat muuttaa muualle tai vaatia lisää palkkaa
Lisäksi nykyisten hoitajien uudelleenkoulutus/elämisen kustantaminen maksaisi tässä vaihtoehdossa.
Todennäköisesti halvempaa olisi päästä sopimukseen nostamalla palkkoja.
Jep. Muitakin pointteja on. Kuten se, että tuovat perheensä mukanaan = lisää meidän muita sosiaalimenoja asumistukien, lapsilisien, toimeentulotukien yms muodossa. Rahaa lähettävät sukulaisille köyhiin maihin - kun taas suomalainen hoitaja käyttäis sen rahan todennäköisesti ihan sinne lähiruokakauppaan, Pirren kampaamoon, kotimaan matkailuun jne.
Ja kuinka moraalisesti oikein, on tuoda tänne heikoista asemista ihmisiä, työskentelemään sillä huonolla palkalla. Koska eivät osaa eikä tajua vaatia oikeuksiaan (vielä). Ja eiköhän se Intiakin tarvitsisi ne hoitajat ihan itse; hoitajapula on nimittäin globaali ongelma.
Mutta niin. Mitä tahansa, ettei tarvitse oman maan kansalaisille maksaa palkkaa :,D
Niinpä. Jos suomen hoitsut korvattaisiin noilla, heille pitäisi ehkä maksaa vähemmän palkkaa. Mutta sitten huonommaissa tilanteessa kaikki suomalaiset hoitsut eläisi työkkärin rahoilla.. Halvempaa olisi antaa palkankorotus.
Tulisi halvemmaksi. Itse sain ansiosidonnaista 1000 netto ja tuossa oli 2 lapsikorotusta. Palkka oli 2200 brutto ennenkuin jäin työttömäksi.
Ansiosidonnaista saa puolitoista vuotta ja sen jälkeen työmarkkinatuki 680 netto, jos 2 lasta.
Puolison kanssa asuva ei saa muita tukia.
Yksinhuoltaja voi saada vuokraan toimeentulotukea, mutta lainat sen sijaan ei ole laskuja eikä toimeentulotukea saa, jos omistaa kesämökin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Taidan olla siitä harvinainen hoitaja, että mulle riittää mun palkka varsin hyvin elämiseen ja säästöönkin jää aina. Ei taida ikinä mennä käyttötili alle kahden tonnin kun käytän rahani fiksusti. Nyt viimeisimmässä palkkalaskemassa bruttona liksaa tulee hieman yli 3800 € josta pidätysten ja maksujen jälkeen käteen jää yli 2700 €. Toki siinä on kolmivuorotyön lisät, pääsiäisen pyhät ja vappu. Mutta kyllä mä oon tosi tyytyväinen, en kehtaa valittaa!
Täällä toinen. Hyvin tulen toimeen palkallani. Ja jos haluan lisää, käyn tekemässä ylimääräisen vuoron tai jatkan päivää ja saan 300 e haittakorvauksen.
Pääsiäislista kun tulee maksuun, nousee kuukauden tulo 4500. Tein siihen pari ylityö päivää ja pyhätEt taida sitten Tehyyn kuulua?
En kuulu. Kuulun JHL.n ja meillä ei ollut ylityökieltoa.
Ja olen siis pelkkä lähihoitajaLähihoitaja oot ja tienasit 4500e viime kuussa?
Kyllä. Tilinauhat ei ole tullut vielä, koska tulee maksuun vasta toukokuun viimeinen kaikki. Mutta itse laskemani mukaan tulee 4500 e suurin piirtein
Juupa juu. Edellä edes tuo sh ei päässyt moiseen summaan vaikka oli kaikki pyhät töissä, sai 4 krt mojovat haittakorvaukset ja teki ylitöitä. Mutta toki sä lähärinä tienaat vielä melkein tonnin sen yli...
Vierailija kirjoitti:
Jos ei ole asennetta hoitamiseen ei alalle pitäisi ylipäätään hakeutua. Kliiniset ylinieliset valkotakit ja naama rutussa olevat hoitajaneidit ei paljon asiakasta eli ns potilasta ilahduta! Tai varsinkaan luo parantavaa ilmapiiriä.
Ei siihen ole kenelläkään oikein nykyisin asennetta joten koko ala voidaan tuolla perusteella haudata. Keskustelu siitä että hoitajat vaativat sitä tai tätä on sen jälkeen ihan turhaa.
Vierailija kirjoitti:
Ymmärrättehän, että on asioita, joista yhteiskunnan on huolehdittava, hinnalla millä hyvänsä, olipa rahaa tai ei (eli vaikka sitten lainarahalla). Yksi näistä on perustuslain määräämä terveydenhuolto. Sitä ei vaan pysty lopettamaan. Tähän faktaan perustuu joukkoirtisanoutuminen. Kriittiset yksiköt, 70-100 % henkilökunnasta antaa irtisanoutumisilmoituksen -> tämän realisoituminen aikaansaisi väistämättä näiden toimintojen loppumisen. Ja koska niitä ei voi lopettaa -> irtisanoutumisen ei voi antaa realisoitua -> valtion on pakko luvata hyvinvointialueille lisärahoitusta hoitajien palkkoihin. Tämä on sitä kiristystä, jos ei hyvällä niin sitten pakolla.
Kyllä, juuri näin! Vuosia on yritetty turhaan hyvällä niin nyt sitten on pakko pahalla.
Ja tämä tehdään siksi ettei kohta olla tilanteessa, jossa viimenen sammuttaa valot.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Taidan olla siitä harvinainen hoitaja, että mulle riittää mun palkka varsin hyvin elämiseen ja säästöönkin jää aina. Ei taida ikinä mennä käyttötili alle kahden tonnin kun käytän rahani fiksusti. Nyt viimeisimmässä palkkalaskemassa bruttona liksaa tulee hieman yli 3800 € josta pidätysten ja maksujen jälkeen käteen jää yli 2700 €. Toki siinä on kolmivuorotyön lisät, pääsiäisen pyhät ja vappu. Mutta kyllä mä oon tosi tyytyväinen, en kehtaa valittaa!
Täällä toinen. Hyvin tulen toimeen palkallani. Ja jos haluan lisää, käyn tekemässä ylimääräisen vuoron tai jatkan päivää ja saan 300 e haittakorvauksen.
Pääsiäislista kun tulee maksuun, nousee kuukauden tulo 4500. Tein siihen pari ylityö päivää ja pyhätEt taida sitten Tehyyn kuulua?
En kuulu. Kuulun JHL.n ja meillä ei ollut ylityökieltoa.
Ja olen siis pelkkä lähihoitajaMissä puolella lähärit muka tienaa noin? Lähärit harvemmin käyttää itsestänsä nimitystä PELKKÄ lähihoitaja..
Totta on että lähihoitajista löytyy aina ne jotka korostavat olevansa hoitajia. Sairaanhoitajat harvemmin. Kaikkein pahimpia ovat ne jotka ovat olleet laitoshuoltajia ja sen jälkeen opiskelleet hoitajiksi. Heillä pakottava tarve tuoda ilmi että ovat nyt paljon parempia ja nälvivät laitoshuoltajia.
t. laitoshuoltaja
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.
Ei se mitään uhkailua ole vaan totuus. Hoidettiin lakonkin aikaan vain kiireelliset erikoissairaanhoidossa. Mistäs meinasit korvaajat ottaa?
Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...
No todennäköisesti palaavat. Mistä työnantaja muuten ottaa tekijät? Ja tässä tapauksessahan irtisanomisia ei tietenkään käsitellä yksilötasolla, vaan se on joukkoirtisanoutuminen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.
Ei se mitään uhkailua ole vaan totuus. Hoidettiin lakonkin aikaan vain kiireelliset erikoissairaanhoidossa. Mistäs meinasit korvaajat ottaa?
Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...
Aika harva irtisanoutuneista on tähän mennessä palannut takaisin jos ovat lähteneet muulle alalle töihin. Toki niitäkin löytyy jonkin verran jotka välillä käyvät kokeilemassa jotain muuta ja palaavat jos ja kun siihen on mahdollisuus. Onko se sinulle jokin ongelma?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Taidan olla siitä harvinainen hoitaja, että mulle riittää mun palkka varsin hyvin elämiseen ja säästöönkin jää aina. Ei taida ikinä mennä käyttötili alle kahden tonnin kun käytän rahani fiksusti. Nyt viimeisimmässä palkkalaskemassa bruttona liksaa tulee hieman yli 3800 € josta pidätysten ja maksujen jälkeen käteen jää yli 2700 €. Toki siinä on kolmivuorotyön lisät, pääsiäisen pyhät ja vappu. Mutta kyllä mä oon tosi tyytyväinen, en kehtaa valittaa!
Täällä toinen. Hyvin tulen toimeen palkallani. Ja jos haluan lisää, käyn tekemässä ylimääräisen vuoron tai jatkan päivää ja saan 300 e haittakorvauksen.
Pääsiäislista kun tulee maksuun, nousee kuukauden tulo 4500. Tein siihen pari ylityö päivää ja pyhätEt taida sitten Tehyyn kuulua?
En kuulu. Kuulun JHL.n ja meillä ei ollut ylityökieltoa.
Ja olen siis pelkkä lähihoitajaMissä puolella lähärit muka tienaa noin? Lähärit harvemmin käyttää itsestänsä nimitystä PELKKÄ lähihoitaja..
Totta on että lähihoitajista löytyy aina ne jotka korostavat olevansa hoitajia. Sairaanhoitajat harvemmin. Kaikkein pahimpia ovat ne jotka ovat olleet laitoshuoltajia ja sen jälkeen opiskelleet hoitajiksi. Heillä pakottava tarve tuoda ilmi että ovat nyt paljon parempia ja nälvivät laitoshuoltajia.
t. laitoshuoltaja
Monilla laitoshuoltajilla on myös jonkinlainen alemmuuskompleksi. Jossa jo lähtökohtaisesti ajatellaan, että muut pitävät heitä alempiarvoisina, koska he ovat siivoojia/ laitoshuoltajia.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On mennyt maku kyllä hoitajista. Heille tarjottiin hurjaa korotusta vrt. muut alat ja silti lisää pitäisi saada. EI ALISTUTA KIRISTYKSEEN.
No ei teillä taida olla lopultakaan vaihtoehtoja. Vai mitä meinaatte tehdä, kun täältä meidänkin elintärkeästä yksiköstä irtisanoutuu koko porukka? Mistään ei ole ottaa tilalle osaavia hoitajia. Ja voin taata, ettei olla ainoa yksikkö.
Ei tätä tehdä pelkästään oman palkan takia (vaikka tottakai sekin vaikuttaa), vaan siksi, että tänne saataisiin nyt ja jatkossakin ihmisiä töihin. Tällä palkalla kukaan ei tule tekemään tätä työmäärää, mikä nyt on, kun väkeä puuttuu niin paljon. Kiristäminen on äärikeino, mutta eihän tässä ole mitään muuta vaihtoehtoa, kun kiristää valtiolta rahaa, jotta tekijöitä saadaan. Ei näitä töitä voi jättää tekemättä, tai muuten nämä ihmiset kuolee todella nopeasti.
t. Irtisanomislistaan nimensä kirjoittanut sh
Siinähän irtisanoudutte. Koittakaapa etsiä saman palkan työ vapailta markkinoilta kiristäjät. Ei tule onnistumaan kuin murto-osalle teistä.
Hallitus voisi alkaa valmistelemaan kiireitä hoitajahankintaa ulkomailta. Filippiineiltä ja Kuubasta saa hoitajia, jotka ovat työteliäitä ja ottaisivat kirkuen innosta Suomen palkkatason vastaan. Kielenkin ahkera oppii nopeaan.
Ulkomaalaisten palkkaaminen:
1. Maksaa paljon. Pitkä kouluttaminen ja kotouttaminen
2. Kestää vuosia. Pula on nyt, ei kahden vuoden päästä
3. Ei ole varmaa, saattavat muuttaa muualle tai vaatia lisää palkkaa
Lisäksi nykyisten hoitajien uudelleenkoulutus/elämisen kustantaminen maksaisi tässä vaihtoehdossa.
Todennäköisesti halvempaa olisi päästä sopimukseen nostamalla palkkoja.
Jep. Muitakin pointteja on. Kuten se, että tuovat perheensä mukanaan = lisää meidän muita sosiaalimenoja asumistukien, lapsilisien, toimeentulotukien yms muodossa. Rahaa lähettävät sukulaisille köyhiin maihin - kun taas suomalainen hoitaja käyttäis sen rahan todennäköisesti ihan sinne lähiruokakauppaan, Pirren kampaamoon, kotimaan matkailuun jne.
Ja kuinka moraalisesti oikein, on tuoda tänne heikoista asemista ihmisiä, työskentelemään sillä huonolla palkalla. Koska eivät osaa eikä tajua vaatia oikeuksiaan (vielä). Ja eiköhän se Intiakin tarvitsisi ne hoitajat ihan itse; hoitajapula on nimittäin globaali ongelma.
Mutta niin. Mitä tahansa, ettei tarvitse oman maan kansalaisille maksaa palkkaa :,D
Niinpä. Jos suomen hoitsut korvattaisiin noilla, heille pitäisi ehkä maksaa vähemmän palkkaa. Mutta sitten huonommaissa tilanteessa kaikki suomalaiset hoitsut eläisi työkkärin rahoilla.. Halvempaa olisi antaa palkankorotus.
Tulisi halvemmaksi. Itse sain ansiosidonnaista 1000 netto ja tuossa oli 2 lapsikorotusta. Palkka oli 2200 brutto ennenkuin jäin työttömäksi.
Ansiosidonnaista saa puolitoista vuotta ja sen jälkeen työmarkkinatuki 680 netto, jos 2 lasta.
Puolison kanssa asuva ei saa muita tukia.
Yksinhuoltaja voi saada vuokraan toimeentulotukea, mutta lainat sen sijaan ei ole laskuja eikä toimeentulotukea saa, jos omistaa kesämökin.
Nyt toukokuussa alkoi uudistus, että pitää hakea 4 työpaikkaa kuukaudessa. Hoitajat ovat saman tien töissä, koska jos valitaan töihin eikä mene niin tulee 3 kuukauden karenssi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.
Ei se mitään uhkailua ole vaan totuus. Hoidettiin lakonkin aikaan vain kiireelliset erikoissairaanhoidossa. Mistäs meinasit korvaajat ottaa?
Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...
Kyllä, koska työnantajilla ei ole muuta vaihtoehtoa. Ei löydy takataskusta sitä ammattitaitoista hoitajamäärää kun ei löydy nytkään sijaisiin. Eipä löytynyt sulta yllättäen vastausta korvaajiin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On mennyt maku kyllä hoitajista. Heille tarjottiin hurjaa korotusta vrt. muut alat ja silti lisää pitäisi saada. EI ALISTUTA KIRISTYKSEEN.
No ei teillä taida olla lopultakaan vaihtoehtoja. Vai mitä meinaatte tehdä, kun täältä meidänkin elintärkeästä yksiköstä irtisanoutuu koko porukka? Mistään ei ole ottaa tilalle osaavia hoitajia. Ja voin taata, ettei olla ainoa yksikkö.
Ei tätä tehdä pelkästään oman palkan takia (vaikka tottakai sekin vaikuttaa), vaan siksi, että tänne saataisiin nyt ja jatkossakin ihmisiä töihin. Tällä palkalla kukaan ei tule tekemään tätä työmäärää, mikä nyt on, kun väkeä puuttuu niin paljon. Kiristäminen on äärikeino, mutta eihän tässä ole mitään muuta vaihtoehtoa, kun kiristää valtiolta rahaa, jotta tekijöitä saadaan. Ei näitä töitä voi jättää tekemättä, tai muuten nämä ihmiset kuolee todella nopeasti.
t. Irtisanomislistaan nimensä kirjoittanut sh
Siinähän irtisanoudutte. Koittakaapa etsiä saman palkan työ vapailta markkinoilta kiristäjät. Ei tule onnistumaan kuin murto-osalle teistä.
Hallitus voisi alkaa valmistelemaan kiireitä hoitajahankintaa ulkomailta. Filippiineiltä ja Kuubasta saa hoitajia, jotka ovat työteliäitä ja ottaisivat kirkuen innosta Suomen palkkatason vastaan. Kielenkin ahkera oppii nopeaan.
Ulkomaalaisten palkkaaminen:
1. Maksaa paljon. Pitkä kouluttaminen ja kotouttaminen
2. Kestää vuosia. Pula on nyt, ei kahden vuoden päästä
3. Ei ole varmaa, saattavat muuttaa muualle tai vaatia lisää palkkaa
Lisäksi nykyisten hoitajien uudelleenkoulutus/elämisen kustantaminen maksaisi tässä vaihtoehdossa.
Todennäköisesti halvempaa olisi päästä sopimukseen nostamalla palkkoja.
Jep. Muitakin pointteja on. Kuten se, että tuovat perheensä mukanaan = lisää meidän muita sosiaalimenoja asumistukien, lapsilisien, toimeentulotukien yms muodossa. Rahaa lähettävät sukulaisille köyhiin maihin - kun taas suomalainen hoitaja käyttäis sen rahan todennäköisesti ihan sinne lähiruokakauppaan, Pirren kampaamoon, kotimaan matkailuun jne.
Ja kuinka moraalisesti oikein, on tuoda tänne heikoista asemista ihmisiä, työskentelemään sillä huonolla palkalla. Koska eivät osaa eikä tajua vaatia oikeuksiaan (vielä). Ja eiköhän se Intiakin tarvitsisi ne hoitajat ihan itse; hoitajapula on nimittäin globaali ongelma.
Mutta niin. Mitä tahansa, ettei tarvitse oman maan kansalaisille maksaa palkkaa :,D
Niinpä. Jos suomen hoitsut korvattaisiin noilla, heille pitäisi ehkä maksaa vähemmän palkkaa. Mutta sitten huonommaissa tilanteessa kaikki suomalaiset hoitsut eläisi työkkärin rahoilla.. Halvempaa olisi antaa palkankorotus.
Tulisi halvemmaksi. Itse sain ansiosidonnaista 1000 netto ja tuossa oli 2 lapsikorotusta. Palkka oli 2200 brutto ennenkuin jäin työttömäksi.
Ansiosidonnaista saa puolitoista vuotta ja sen jälkeen työmarkkinatuki 680 netto, jos 2 lasta.
Puolison kanssa asuva ei saa muita tukia.
Yksinhuoltaja voi saada vuokraan toimeentulotukea, mutta lainat sen sijaan ei ole laskuja eikä toimeentulotukea saa, jos omistaa kesämökin.
Nyt toukokuussa alkoi uudistus, että pitää hakea 4 työpaikkaa kuukaudessa. Hoitajat ovat saman tien töissä, koska jos valitaan töihin eikä mene niin tulee 3 kuukauden karenssi.
Miksi olisivat ainakaan vakituisissa töissä tai töissä niissä yksiköissä jotka tarvitsevat erityisosaamista ja ovat toiminnan kannalta kriittisimpiä toimintoja?
Kukaan ei ole edes huomannut hoitajien lakkoa.
Vierailija kirjoitti:
Ymmärrättehän, että on asioita, joista yhteiskunnan on huolehdittava, hinnalla millä hyvänsä, olipa rahaa tai ei (eli vaikka sitten lainarahalla). Yksi näistä on perustuslain määräämä terveydenhuolto. Sitä ei vaan pysty lopettamaan. Tähän faktaan perustuu joukkoirtisanoutuminen. Kriittiset yksiköt, 70-100 % henkilökunnasta antaa irtisanoutumisilmoituksen -> tämän realisoituminen aikaansaisi väistämättä näiden toimintojen loppumisen. Ja koska niitä ei voi lopettaa -> irtisanoutumisen ei voi antaa realisoitua -> valtion on pakko luvata hyvinvointialueille lisärahoitusta hoitajien palkkoihin. Tämä on sitä kiristystä, jos ei hyvällä niin sitten pakolla.
Ymmärräthän, että juridiikka tässä asiassa ei mene noin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On mennyt maku kyllä hoitajista. Heille tarjottiin hurjaa korotusta vrt. muut alat ja silti lisää pitäisi saada. EI ALISTUTA KIRISTYKSEEN.
No ei teillä taida olla lopultakaan vaihtoehtoja. Vai mitä meinaatte tehdä, kun täältä meidänkin elintärkeästä yksiköstä irtisanoutuu koko porukka? Mistään ei ole ottaa tilalle osaavia hoitajia. Ja voin taata, ettei olla ainoa yksikkö.
Ei tätä tehdä pelkästään oman palkan takia (vaikka tottakai sekin vaikuttaa), vaan siksi, että tänne saataisiin nyt ja jatkossakin ihmisiä töihin. Tällä palkalla kukaan ei tule tekemään tätä työmäärää, mikä nyt on, kun väkeä puuttuu niin paljon. Kiristäminen on äärikeino, mutta eihän tässä ole mitään muuta vaihtoehtoa, kun kiristää valtiolta rahaa, jotta tekijöitä saadaan. Ei näitä töitä voi jättää tekemättä, tai muuten nämä ihmiset kuolee todella nopeasti.
t. Irtisanomislistaan nimensä kirjoittanut sh
Siinähän irtisanoudutte. Koittakaapa etsiä saman palkan työ vapailta markkinoilta kiristäjät. Ei tule onnistumaan kuin murto-osalle teistä.
Hallitus voisi alkaa valmistelemaan kiireitä hoitajahankintaa ulkomailta. Filippiineiltä ja Kuubasta saa hoitajia, jotka ovat työteliäitä ja ottaisivat kirkuen innosta Suomen palkkatason vastaan. Kielenkin ahkera oppii nopeaan.
Ulkomaalaisten palkkaaminen:
1. Maksaa paljon. Pitkä kouluttaminen ja kotouttaminen
2. Kestää vuosia. Pula on nyt, ei kahden vuoden päästä
3. Ei ole varmaa, saattavat muuttaa muualle tai vaatia lisää palkkaa
Lisäksi nykyisten hoitajien uudelleenkoulutus/elämisen kustantaminen maksaisi tässä vaihtoehdossa.
Todennäköisesti halvempaa olisi päästä sopimukseen nostamalla palkkoja.
Jep. Muitakin pointteja on. Kuten se, että tuovat perheensä mukanaan = lisää meidän muita sosiaalimenoja asumistukien, lapsilisien, toimeentulotukien yms muodossa. Rahaa lähettävät sukulaisille köyhiin maihin - kun taas suomalainen hoitaja käyttäis sen rahan todennäköisesti ihan sinne lähiruokakauppaan, Pirren kampaamoon, kotimaan matkailuun jne.
Ja kuinka moraalisesti oikein, on tuoda tänne heikoista asemista ihmisiä, työskentelemään sillä huonolla palkalla. Koska eivät osaa eikä tajua vaatia oikeuksiaan (vielä). Ja eiköhän se Intiakin tarvitsisi ne hoitajat ihan itse; hoitajapula on nimittäin globaali ongelma.
Mutta niin. Mitä tahansa, ettei tarvitse oman maan kansalaisille maksaa palkkaa :,D
Niinpä. Jos suomen hoitsut korvattaisiin noilla, heille pitäisi ehkä maksaa vähemmän palkkaa. Mutta sitten huonommaissa tilanteessa kaikki suomalaiset hoitsut eläisi työkkärin rahoilla.. Halvempaa olisi antaa palkankorotus.
Tulisi halvemmaksi. Itse sain ansiosidonnaista 1000 netto ja tuossa oli 2 lapsikorotusta. Palkka oli 2200 brutto ennenkuin jäin työttömäksi.
Ansiosidonnaista saa puolitoista vuotta ja sen jälkeen työmarkkinatuki 680 netto, jos 2 lasta.
Puolison kanssa asuva ei saa muita tukia.
Yksinhuoltaja voi saada vuokraan toimeentulotukea, mutta lainat sen sijaan ei ole laskuja eikä toimeentulotukea saa, jos omistaa kesämökin.
Nyt toukokuussa alkoi uudistus, että pitää hakea 4 työpaikkaa kuukaudessa. Hoitajat ovat saman tien töissä, koska jos valitaan töihin eikä mene niin tulee 3 kuukauden karenssi.
Miksi olisivat ainakaan vakituisissa töissä tai töissä niissä yksiköissä jotka tarvitsevat erityisosaamista ja ovat toiminnan kannalta kriittisimpiä toimintoja?
Jos teet keikkatyötä ja olet ansiosidonnaisella niin joudut käymään työkkärissä 2 viikon välein ja hakemaan 4 työpaikkaa kuukaudessa. Olen ollut 2 viikkoa työttömänä ja on ollut jo yksi työkkärikäynti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On mennyt maku kyllä hoitajista. Heille tarjottiin hurjaa korotusta vrt. muut alat ja silti lisää pitäisi saada. EI ALISTUTA KIRISTYKSEEN.
No ei teillä taida olla lopultakaan vaihtoehtoja. Vai mitä meinaatte tehdä, kun täältä meidänkin elintärkeästä yksiköstä irtisanoutuu koko porukka? Mistään ei ole ottaa tilalle osaavia hoitajia. Ja voin taata, ettei olla ainoa yksikkö.
Ei tätä tehdä pelkästään oman palkan takia (vaikka tottakai sekin vaikuttaa), vaan siksi, että tänne saataisiin nyt ja jatkossakin ihmisiä töihin. Tällä palkalla kukaan ei tule tekemään tätä työmäärää, mikä nyt on, kun väkeä puuttuu niin paljon. Kiristäminen on äärikeino, mutta eihän tässä ole mitään muuta vaihtoehtoa, kun kiristää valtiolta rahaa, jotta tekijöitä saadaan. Ei näitä töitä voi jättää tekemättä, tai muuten nämä ihmiset kuolee todella nopeasti.
t. Irtisanomislistaan nimensä kirjoittanut sh
Siinähän irtisanoudutte. Koittakaapa etsiä saman palkan työ vapailta markkinoilta kiristäjät. Ei tule onnistumaan kuin murto-osalle teistä.
Hallitus voisi alkaa valmistelemaan kiireitä hoitajahankintaa ulkomailta. Filippiineiltä ja Kuubasta saa hoitajia, jotka ovat työteliäitä ja ottaisivat kirkuen innosta Suomen palkkatason vastaan. Kielenkin ahkera oppii nopeaan.
Ulkomaalaisten palkkaaminen:
1. Maksaa paljon. Pitkä kouluttaminen ja kotouttaminen
2. Kestää vuosia. Pula on nyt, ei kahden vuoden päästä
3. Ei ole varmaa, saattavat muuttaa muualle tai vaatia lisää palkkaa
Lisäksi nykyisten hoitajien uudelleenkoulutus/elämisen kustantaminen maksaisi tässä vaihtoehdossa.
Todennäköisesti halvempaa olisi päästä sopimukseen nostamalla palkkoja.
Jep. Muitakin pointteja on. Kuten se, että tuovat perheensä mukanaan = lisää meidän muita sosiaalimenoja asumistukien, lapsilisien, toimeentulotukien yms muodossa. Rahaa lähettävät sukulaisille köyhiin maihin - kun taas suomalainen hoitaja käyttäis sen rahan todennäköisesti ihan sinne lähiruokakauppaan, Pirren kampaamoon, kotimaan matkailuun jne.
Ja kuinka moraalisesti oikein, on tuoda tänne heikoista asemista ihmisiä, työskentelemään sillä huonolla palkalla. Koska eivät osaa eikä tajua vaatia oikeuksiaan (vielä). Ja eiköhän se Intiakin tarvitsisi ne hoitajat ihan itse; hoitajapula on nimittäin globaali ongelma.
Mutta niin. Mitä tahansa, ettei tarvitse oman maan kansalaisille maksaa palkkaa :,D
Niinpä. Jos suomen hoitsut korvattaisiin noilla, heille pitäisi ehkä maksaa vähemmän palkkaa. Mutta sitten huonommaissa tilanteessa kaikki suomalaiset hoitsut eläisi työkkärin rahoilla.. Halvempaa olisi antaa palkankorotus.
Tulisi halvemmaksi. Itse sain ansiosidonnaista 1000 netto ja tuossa oli 2 lapsikorotusta. Palkka oli 2200 brutto ennenkuin jäin työttömäksi.
Ansiosidonnaista saa puolitoista vuotta ja sen jälkeen työmarkkinatuki 680 netto, jos 2 lasta.
Puolison kanssa asuva ei saa muita tukia.
Yksinhuoltaja voi saada vuokraan toimeentulotukea, mutta lainat sen sijaan ei ole laskuja eikä toimeentulotukea saa, jos omistaa kesämökin.
Nyt toukokuussa alkoi uudistus, että pitää hakea 4 työpaikkaa kuukaudessa. Hoitajat ovat saman tien töissä, koska jos valitaan töihin eikä mene niin tulee 3 kuukauden karenssi.
Miksi olisivat ainakaan vakituisissa töissä tai töissä niissä yksiköissä jotka tarvitsevat erityisosaamista ja ovat toiminnan kannalta kriittisimpiä toimintoja?
Jos teet keikkatyötä ja olet ansiosidonnaisella niin joudut käymään työkkärissä 2 viikon välein ja hakemaan 4 työpaikkaa kuukaudessa. Olen ollut 2 viikkoa työttömänä ja on ollut jo yksi työkkärikäynti.
Itselläni ei ole rahaa varata ulkomaanmatkaa joten käynnit ei haittaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mielestäni on todella törkeää uhkailla täällä sillä, että hoitoa ei saa, jos joukkoirtisanoutumiset toteutuvat. Lakonkin aikana väkeä oli töissä. Teidät änkyrähoitajat voidaan korvata hoitajilla.
Ei se mitään uhkailua ole vaan totuus. Hoidettiin lakonkin aikaan vain kiireelliset erikoissairaanhoidossa. Mistäs meinasit korvaajat ottaa?
Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...
Kyllä, koska työnantajilla ei ole muuta vaihtoehtoa. Ei löydy takataskusta sitä ammattitaitoista hoitajamäärää kun ei löydy nytkään sijaisiin. Eipä löytynyt sulta yllättäen vastausta korvaajiin.
Ei ole minun asiani miettiä teille korvaajia. Itse en hoitajana lähtisi ikinä mukaan tällaiseen pelleilyyn ihmisten hengellä. En kehtaisi huudella netissä ja toreilla että jos ette maksa minulle paljon enemmän, en hoida ketään.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Taidan olla siitä harvinainen hoitaja, että mulle riittää mun palkka varsin hyvin elämiseen ja säästöönkin jää aina. Ei taida ikinä mennä käyttötili alle kahden tonnin kun käytän rahani fiksusti. Nyt viimeisimmässä palkkalaskemassa bruttona liksaa tulee hieman yli 3800 € josta pidätysten ja maksujen jälkeen käteen jää yli 2700 €. Toki siinä on kolmivuorotyön lisät, pääsiäisen pyhät ja vappu. Mutta kyllä mä oon tosi tyytyväinen, en kehtaa valittaa!
Täällä toinen. Hyvin tulen toimeen palkallani. Ja jos haluan lisää, käyn tekemässä ylimääräisen vuoron tai jatkan päivää ja saan 300 e haittakorvauksen.
Pääsiäislista kun tulee maksuun, nousee kuukauden tulo 4500. Tein siihen pari ylityö päivää ja pyhätEt taida sitten Tehyyn kuulua?
En kuulu. Kuulun JHL.n ja meillä ei ollut ylityökieltoa.
Ja olen siis pelkkä lähihoitajaLähihoitaja oot ja tienasit 4500e viime kuussa?
Kyllä. Tilinauhat ei ole tullut vielä, koska tulee maksuun vasta toukokuun viimeinen kaikki. Mutta itse laskemani mukaan tulee 4500 e suurin piirtein
Juupa juu. Edellä edes tuo sh ei päässyt moiseen summaan vaikka oli kaikki pyhät töissä, sai 4 krt mojovat haittakorvaukset ja teki ylitöitä. Mutta toki sä lähärinä tienaat vielä melkein tonnin sen yli...
Minulle on ihan sama, uskotko vai et. Minulle riittää oma tilinauhat. Ei minulla ole mitään tarvetta alkaa tästä vääntämään.
Viime vuonna tein kaikki koulut ja pääsiäisen yms, lisäksi ylitöitä jonkin verran. Vuositulot oli 58 000.
Kaupungin vanhusyksikkö, missä pula työntekijöistä, joten kaupunki maksaa hyvin ylitöitä.
Minulla taitaa tuntipalkka olla melkein sama, kuin sairaanhoitajille. Johtuu siitä, että ehdin saada ns kalkkislisän. Lisäksi muutakin lisää palkkaan on tullut kehityskeskusteluiden myötä
Se lh
Ne faktat kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ymmärrättehän, että on asioita, joista yhteiskunnan on huolehdittava, hinnalla millä hyvänsä, olipa rahaa tai ei (eli vaikka sitten lainarahalla). Yksi näistä on perustuslain määräämä terveydenhuolto. Sitä ei vaan pysty lopettamaan. Tähän faktaan perustuu joukkoirtisanoutuminen. Kriittiset yksiköt, 70-100 % henkilökunnasta antaa irtisanoutumisilmoituksen -> tämän realisoituminen aikaansaisi väistämättä näiden toimintojen loppumisen. Ja koska niitä ei voi lopettaa -> irtisanoutumisen ei voi antaa realisoitua -> valtion on pakko luvata hyvinvointialueille lisärahoitusta hoitajien palkkoihin. Tämä on sitä kiristystä, jos ei hyvällä niin sitten pakolla.
Ymmärräthän, että juridiikka tässä asiassa ei mene noin.
Tuo onkin sitä kiristystä. Juridiikalla ei aina pääse väliin, vaikka pakkolailla ja haastemiehillä yritetään, se teidän on vaan hyväksyttävä.
Teidän hieno suunnitelmannehan on palata samoihin hommiin irtisanoutumisen jälkeen...