Lue keskustelun säännöt.
En ole työtön, mutta Mol:n sivut on nykyään masentavaa luettavaa: vuokratyöfirmoja ja monikansallisia pörssiyhtiöitä
10.04.2022 |
Missä vaiheessa Suomen työelämä on mennyt tällaiseksi?
Ei ihme, että ihmiset voivat pahoin, kun kaikesta vedetään löysät pois ja mikään ei ole varmaa kuin epävarma.
Kommentit (23)
Vierailija kirjoitti:
"Yllättäen" kunnallisia paikkoja oli vähän, kas kun ihmiset vieläkin haikailevat kunnan töistä. Eikä semmoisesta villistä lännestä.
Mulla ei ole yksityisiä firmoja vastaan, mutta kunhan niiden omistajat ovat tuttuja suomalaisia eivätkä ole pörssissä.
Tarkoitan, että kunnalta harvemmin halutaan pois.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vuokratyöfirmat ja erilaiset provisiotyöt tosiaan vääristävät vapaiden työpaikkojen määrää. Näihin nähden hoitsujen työolosuhteet ovat prinsessakohtelua.
Vierailija kirjoitti:
Vuokratyöfirmat ja erilaiset provisiotyöt tosiaan vääristävät vapaiden työpaikkojen määrää. Näihin nähden hoitsujen työolosuhteet ovat prinsessakohtelua.
Mutta miksi vuokratyötä on nykyään niin paljon?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vuokratyöfirmat ja erilaiset provisiotyöt tosiaan vääristävät vapaiden työpaikkojen määrää. Näihin nähden hoitsujen työolosuhteet ovat prinsessakohtelua.
Mutta miksi vuokratyötä on nykyään niin paljon?
Veikkaan että on halvempaa ja ku ei ole yritysten omilla palkkalistoilla niin ei tarvi lomiakaan.
Joskus on ihan kannustettu sanomaan "Suosi suomalaista". Ei enää, se on kuulemma "protektionistista"...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Oikeita työpaikkoja ei enää aikoihin ole ilmoitettu molissa. Eihän kukaan jaksa sitä pakkohakemusten määrää kun työkkäri arpoo paikkoja lähetettäviksi bingokoneellaan.
Jos nykyinen yhteiskunta ois henkilö, se ois tosi vuttumainen koulukiusaaja.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
"Yllättäen" kunnallisia paikkoja oli vähän, kas kun ihmiset vieläkin haikailevat kunnan töistä. Eikä semmoisesta villistä lännestä.
Mulla ei ole yksityisiä firmoja vastaan, mutta kunhan niiden omistajat ovat tuttuja suomalaisia eivätkä ole pörssissä.
Sit vaan Hesburgerin ja Kärkkäisen "Meille töihin" -sivuja lueskelemaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vuokratyöfirmat ja erilaiset provisiotyöt tosiaan vääristävät vapaiden työpaikkojen määrää. Näihin nähden hoitsujen työolosuhteet ovat prinsessakohtelua.
Mutta miksi vuokratyötä on nykyään niin paljon?
Veikkaan että on halvempaa ja ku ei ole yritysten omilla palkkalistoilla niin ei tarvi lomiakaan.
Itse asiassa vuokratyö on sinänsä kalliimpaa. Tuntipalkan saa melkein triplata, koska vuokrafirma ottaa välistä. Mutta saikut ja lomat jää vuokrafirman maksettavaksi ja työvuoroja ei tarvitse tarjota kuin tarpeen vaatiessa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Olen yrittäjä ja meillä ei valitettavasti ole varaa ottaa riskiä nyt ainakaan tuntemattoman palkkaamiseen; siksi emme julkaise työpaikkailmoitusta missään.
Se meni siinä vaiheessa kun vasemmisto teki irtisanomisesta liian vaikeaa ja kallista. Tämän vuoksi kukaan ei nykyään enää palkkaa työvoimaa, vaan käytetään vuoratyötä.
Sirä saa mitä tilaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vuokratyöfirmoilla kierretään irtisanomissuojaa. Yritys palkkaa työntekijät vuokrafirmalta perustuen tilapäiseen tarpeeseen. Kun sitten halutaan työntekijöistä eroon, niin sanotaan vain, että tarve tai toimeksianto on päättynyt. Tämän jälkeen työntekijä jää vuokrafirman vaivaksi. Mutta vuokrafirma voi ehdottaa työntekijälle esim. puhelinmyyntiä, jolloin työntekijä irtisanoutuu omaehtoisesti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vuokratyöfirmat ja erilaiset provisiotyöt tosiaan vääristävät vapaiden työpaikkojen määrää. Näihin nähden hoitsujen työolosuhteet ovat prinsessakohtelua.
Mutta miksi vuokratyötä on nykyään niin paljon?
töitä ei ole vaan otetaan ihmisiä rekisteriin odottamaan että jospa joku tarvii tekijää.
olin aikoinaan kaikissa paikkakunnan vuokratyöfirmoissa listoilla. oli työpaikkoina lumenluontia ja sen sellaista. kertaakaan kahteen vuoteen ei ollut töitä vaikka näin sanottiin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vuokratyö rapauttaa työmoraalin täysin. Sen takia nuoret eivät hakeudu enää ammattikouluun, koska tarjolla on vain vuokratyötä.
Suomen jäykät työmarkkinat ajaa yritykset tähän. Äänestäkää Kokoomusta jos haluatte muutoksen tähän.
On typerää käyttää vuokrafirmaa turhana kuluna välissä kun vapaassa yhteiskunnassa yritys voisi palkata itse työntekijänsä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
"Yllättäen" kunnallisia paikkoja oli vähän, kas kun ihmiset vieläkin haikailevat kunnan töistä. Eikä semmoisesta villistä lännestä.
Mulla ei ole yksityisiä firmoja vastaan, mutta kunhan niiden omistajat ovat tuttuja suomalaisia eivätkä ole pörssissä.
Tarkoitan, että kunnalta harvemmin halutaan pois.
Eikö juuri ole kova valitus ollut miten kunnalla on niin huonoja kk-palkkoja?
Tietenkään ei mainita pidempiä lomia ja lyhyempiä työpäiviä.
Vierailija kirjoitti:
Vuokratyöfirmoilla kierretään irtisanomissuojaa. Yritys palkkaa työntekijät vuokrafirmalta perustuen tilapäiseen tarpeeseen. Kun sitten halutaan työntekijöistä eroon, niin sanotaan vain, että tarve tai toimeksianto on päättynyt. Tämän jälkeen työntekijä jää vuokrafirman vaivaksi. Mutta vuokrafirma voi ehdottaa työntekijälle esim. puhelinmyyntiä, jolloin työntekijä irtisanoutuu omaehtoisesti.
Muutamia vuosia sitten olin eräällä hyvämaineisella työnantajalla töissä. Työkaveri oli palkattu ensin määräaikaiseksi, sitten hänet vakinaistettiin. Sitten eräänä päivänä, kas kummaa, ennen häntä siinä samalla paikalla ollut työntekijä ilmoitti että tulee takaisin hoitovapaalta. Ja kuinka ollakaan, työkaverini sai lähteä. Työnantaja oli siis olettanut, ettei tämä hoitovapaalta oleva tule enää samaan firmaan töihin. Eli ei se vakituonen työsuhde ole käytännössä mikään suoja.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vuokratyöfirmoilla kierretään irtisanomissuojaa. Yritys palkkaa työntekijät vuokrafirmalta perustuen tilapäiseen tarpeeseen. Kun sitten halutaan työntekijöistä eroon, niin sanotaan vain, että tarve tai toimeksianto on päättynyt. Tämän jälkeen työntekijä jää vuokrafirman vaivaksi. Mutta vuokrafirma voi ehdottaa työntekijälle esim. puhelinmyyntiä, jolloin työntekijä irtisanoutuu omaehtoisesti.
Muutamia vuosia sitten olin eräällä hyvämaineisella työnantajalla töissä. Työkaveri oli palkattu ensin määräaikaiseksi, sitten hänet vakinaistettiin. Sitten eräänä päivänä, kas kummaa, ennen häntä siinä samalla paikalla ollut työntekijä ilmoitti että tulee takaisin hoitovapaalta. Ja kuinka ollakaan, työkaverini sai lähteä. Työnantaja oli siis olettanut, ettei tämä hoitovapaalta oleva tule enää samaan firmaan töihin. Eli ei se vakituonen työsuhde ole käytännössä mikään suoja.
pitäis urkkia aina edeltäjän tilannetta kollegoilta ja ottaa äkkiä lopputili jos on toi asetelma. silloin työnantaja saisi näpäytyksen.
"Yllättäen" kunnallisia paikkoja oli vähän, kas kun ihmiset vieläkin haikailevat kunnan töistä. Eikä semmoisesta villistä lännestä.
Mulla ei ole yksityisiä firmoja vastaan, mutta kunhan niiden omistajat ovat tuttuja suomalaisia eivätkä ole pörssissä.