Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

Saanko karenssia jos en jatka palkkatukityössä?

Vierailija
31.10.2021 |

Sattuisko kellään olemaan tietoa?
Olen palkkatuetussa työsuhteessa, joka loppuu kohta. On mahdollista, että minua pyydetään työpaikalla jatkamaan työtä toisella palkkatukijaksolla. Mutta itse epäilen, onko minulla voimavaroja/työkykyä jatkaa. (joo, tuomitkaa vaan...en nyt sen enempää selitä syitä tämän viestini yhteydessä)
Mietin vain jo nyt, että onko tuossa karenssiin joutuminen kuinka todennäköistä. Jos työnantaja olisi halukas jatkamaan palkkatukisuhdetta, mutta palkkatuettu työntekijä ei koe, että olisi kykenevä/halukas jatkamaan.

Kiitos jos jollain on mitään hajua asiasta!

Kommentit (11)

Vierailija
1/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Palkkatukityö on rinnastettavissa normaaliin työsuhteeseen, ja on mahdollista että tapaus katsotaan työstäkieltäytymiseksi ja saat karenssia. Onko sun mahdollista saada jotain toista työtä, vaikka määräaikaista? Eipä tule karenssia niin.

Vierailija
2/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Karenssia saat, teet mitä tahansa.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kyllä minäkin veikkaan, että pelastus olisi, jos löytäisit toisen työpaikan. Jos olet työtön ja sinulle tarjotaan työtä etkä ota sitä vastaan, niin kyllä siitä selvityspyyntö tulee ja todennäköisesti syyksi ei hyväksytä, että et ole kykenevä saati halukas.

Vierailija
4/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Te-tantan syvin olemus on karenssia antaa, saa siitä bonuksia itselleen.

Vierailija
5/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Itsellä sama tilanne. Palkkatukityö päättyy joulukuussa, mutta on mahdollista että jatkoa tarjotaan. Paikka on niin kamala, että en halua jatkaa. Nyt on jo voimat lopussa.

Vierailija
6/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Jos ei ole työkykyä jatkoon, niin mites olisi sairasloman hakeminen? Silloin ei varmaan karenssiakaan tule.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kiitos vastauksista! Joo, kyllähän siinä varmaan karenssin vaara on. En oikein tiedä tuosta sairaslomastakaan, tuntuu henkisesti raskaalta että sairaslomaa hakisi, miten sitten suhtauduttaisiin ko. palkkatukipaikalla kun palaisin sairaslomalta, ja millä tulisin toimeen sairasloman ajalla...

Vierailija
8/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Riippuu siitä mistä roikkuu. Onko varma, että työnantajasi saa toista tukijaksoa? Itse olisin halunnut jatkaa mutta ei tullut palkkatukea. Kuulemma kerta per työnantaja piisaa. Palkkatukityö sinänsä on täysin töihin rinnastettavaa, eli varmasti seuraa karenssi. Ihan kokemuksesta kirjoitan. Ei omakohtainen mutta tutun. Mutta tosiaalta työsopimus on kahden kauppa. Voinevatko pakottaa kirjoittamaan? Itse en kieltäytyisi mutta laittasin sinneniin ison palkan ja edut että työnantaja ei enää kelpuuttaisi... Sinunhan ei ole mikään pakko kelpuuttaa minimi TES. Ja aina on lääkäri.Sinne vain valittamaan ettähenkisesti ihan loppu ja ko. työpaikka syynä. En jaksa en... Näinhän moni nykyään tekee ja lomaa on yllinkyllin... Mutta luulen aina varmasti, että kun et uutta työsopparia tee,niin asia on siinä. Mistä työstä sinä silloin kieltäydyt kunhan nykyisen viet kunnialla loppuun. Ja tosiaan. Kuten aiemmin tuolla keskustelua mainittiin, niin yksi oikein mainio konsti on hommata joku toinen paikka. Vaikkapa 2 viikkoa minimin tunneila ja pilipalipalkalla. Sovit tutun työnantajan kanssa (huom. yksityishenkilökin käy = kotiavustaja vaikkapa, kunhan ei ole perheenjäsen) että työsuhde on tuon pituinen jaloppuu sitten. Silleei työkkäri mitään voi. Yksi konti on ottaa tuota "perheeltä" vaikkapa osa-aikatyösoppari avoimila tunneilla. Työkkäri ei niitä tunteja kysele mutta estää sun karenssin. Mulla on sellanen soppari nyk. työpaikkaani. Ihan sama siis teenkö 1 tunnin vaiko 40 tuntia viikossa vaik samantein 70. Kukaan ei mitään TE:stä kysele. Liitto kyselee sitten sitäkin tarkemmin mutta se ei karensseja jakelekaan. Sille kelpaa se yksi tai 70 tuntia.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Veikkaan samaa 1palkka tuki, muuten alkaa olla kilpailun vääristämistä.

Toiseksi ei se putkeen voi alkaa muutenkaan ja voit sanoa te ämmälle, että olet hieman miettinyt lisä koulutusta ka katselet työvoima koulutuksia, niin pääset kuin koira veräjästä.

Älä kuitenkaan sano suoraan mikä koulutus, vaan kiertelet asian, muuten te ämmä kirjaa sen sun velvollisuudeksi.

Tsemppiä t. Pitkäaikais työtön

Vierailija
10/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Tuo toisen työn hankkiminen on sellainen homma, että siinä pitää nykyään olla pitempi työsopimus kuin mitä jäljellä olevassa palkkatukityössä olisi sopimusta jäljellä. Että mihinkään parin viikon työhön ei voi palkkatukityötä vaihtaa. Kirjoitan tämän asian, jotta kukaan muu ei toimi aiemman vastaajan idean perusteella.  

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
11/11 |
31.10.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

No, työsopparin ajankohtahan se ratkaisee... Jos tukityötä on jäljellä enää 2 päivää ja tekee muualle 2 viikon sopparinin, niin eikös se pitempi sillon ole? Muutoin tuohon en kantaa ota. Sen tiedän varmaksi, että palkkatuen sopparit TE-puljussa kestää ja kestää. Siinä ehtii eka soppari kyllä jo vanheta virattomaksi. Ja mielestäni niitä ei muutenkaan saa kahta samaan paikkaan. En ainakaan minä saanut. Mutta kuten sanoin. En tiedä enkä kantaa ota. Kysymällä virallisesta paikkaa se selviää. Karenssi on vaan aika vahva ja se saaminen on 10x helpompaa kuin siitä luistaminen. Muutaman tapauksen tiedän, ettei siltä karenssilta päässyt luistamaan oikein mitenkään... Myös tiedän tuollaisia väliaika soppareita käytetyn yrittäessä kiertää tätä käytäntöä. Se, että toimivatko joka paikassa, niin en tiedä. Ja niillekin pitää löytyä se oikea työnantaja. Ei siihen voi omaa perheen jäseniään laittaa. En edes tiedä kelpaako kummin kaiman mummo, jos hänellä on perhesuhde omaasi? Ei tahdo oikein kukaan laittaa nimeään sellasiin papereihin. Ne kun on oikeasti ihan sitovia juttuja. Siinä lupaat ihan aidon oikeasti maksaa lapun omistajalle palkan. Voittaa oikeudessa jos kieltämään alat... Siinhähän maksat tai itket ja maksat...