Kilpailukielto (työsopimus) - tarkoittaako tämä etten saa siirtyä toiminimiyrittäjäksi?
"Työntekijällä ei ole oikeutta työsuhteen aikana tai sen päättymisen jälkeen kuuteen(6) kuukauteen harjoittaa kilpailevaa toimintaa. Kilpailevaksi toiminnaksi ei kuitenkaan katsota työsuhdetta kilpailevaan yhtiön tätä työsopimusta vastaavaan työtehtävään."
Please sanokaa että olen ymmärtänyt väärin. :(
Kommentit (6)
Nuo kilpailukiellot on joskus laittomia ja silloin ei ole väliä, vaikka olisit sopimuksen allekirjoittanutkin. Mutta en toki tiedä sinun tapauksestasi, kannattaa varmaan liitosta kysyä?
Jos et kuulunut firman ylimpään johtoon tai ollut esim. kriittisessä roolissa jossain tuotekehityksessä niin tuollaisella pykälällä voi pyyhkiä pers eensä.
"Kilpailukieltoehdon laajuus riippuu hyvin pitkälle työntekijän asemasta organisaatiossa sekä työntekijän työn luonteella on suuri merkitys. Mitä laaja-alaisemmin työntekijä saa tietoonsa yrityksen liike- ja ammattisalaisuuksia eli yrityssalaisuuksia tai osallistuu erityisen suojan tarpeessa oleviin suunnittelu-, kehitys- yms. tehtäviin, on kilpailukieltoehdon käyttäminen tarpeellinen ja mahdollinen."
Sopiiko tää sun töihin? Jos ei sovi, sopimus on mitätön.
Voi kiitos vastauksista! Ei näytä pätevän kielto, olen nimittäin ihan vain siivoojana työskennellyt enkä todellakaan sen enempää tiedä yrityksen toiminnasta. :)
-ap
Vierailija kirjoitti:
Voi kiitos vastauksista! Ei näytä pätevän kielto, olen nimittäin ihan vain siivoojana työskennellyt enkä todellakaan sen enempää tiedä yrityksen toiminnasta. :)
-ap
Olet perustamassa siivousfirmaa? Tuo pykälä voi olla sen takia, ettet "vie asiakkaita" mukanasi.
Olettaen että tekisit toiminimellä samaa työtä kuin yrityksessä tämänhetkisellä sopimuksella?
Odotat siis 6kk ja ryhdyt silloin toiminimiyrittäjäksi.