Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Kunnan virka ja tasapuolisuus
28.11.2019 |
Että on ärsyttävää. Meillä oli kunnassa uusi virka haussa. Haastatteluun piti kutsua älytön määrä ihmisiä, jotta varmasti ollaan tasapuolisia hakijoita kohtaan, eikä kukaan voi syyttää mistään. Ihan turhaan juoksutetaan ihmisiä toiselta puolelta Suomea, vaikka tiedetään, että paljon parempiakin hakijoita on. Eli ihminen kutsutaan haastatteluun vain siksi että on mies, vanha tai (liian) korkeasti koulutettu. Kun näistä kuulemma syytetty kuntaa.
Onko tässä mitään järkeä?
Kommentit (8)
Mitä se sua haittaa jos joku tulee toisilta puolelta suomea?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Niihin virkoihin tulisi valita ne miehet ja vanhat. Jos ei, niin miksi meillä on toisaalla kiintiöitä?
Vierailija kirjoitti:
Niihin virkoihin tulisi valita ne miehet ja vanhat. Jos ei, niin miksi meillä on toisaalla kiintiöitä?
Sehän vasta hauskaa olisikin, jos pitäisi valita joku ihan kokematon tai muuten huono, vain koska kuuluu johonkin vähemmistöön hakijoista.
Ap
Olen rekrytoinut tehtävään, jossa neljä ensin valittua perui koska sai muita töitä, ja valituksi tuli se vanha mies. Hän on muuten ollut ihan loistava valinta.
Mitäs sitten. Eikö tasa-arvo ole hyvä asia? Miten sitten pitäisi valita?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Mitäs sitten. Eikö tasa-arvo ole hyvä asia? Miten sitten pitäisi valita?
No niin, että haastatteluun voisi valita ne kaikkein kokeneimmat, hyvässä vuorovaikutuksessa olevat ja pätevät hakijat. Eikä tarvitsisi pyytää haastatteluun jotain selkeästi heikompaa, oudoksi ja huonoksi tiedettyä hakijaa vain siksi että hän kuuluu johonkin vähemmistöön.
Ap
Ja lisäksi niihin on jo valittu työntekijä, mutta protokollan vuoksi pitää tuhlata kaikkien aikaa.
Alue: Aihe vapaa
Miksi pitää juoksuttaa? Miksi valittu ei voisi olla mies tai vanha? Se ON syrjintää.