Pelkäätkö palkkasi puolesta?
Nyt kun palkkojen alennukset on todettu laillisiksi ja muut yritykset ovat ryhtyneet seuraamaan Postin esimerkkiä, pelkäätkö palkkasi laskevan?
Vai onko sinulle jo ilmoitettu että palkkaa pienennetään?
Kommentit (25)
En pelkää. Pistän puljun kiinni, jos asiakkaat valuvat kilpailijoille. Eläkeikään muutenkin enää 4 vuotta.
En tiedä voiko lähihoitajan peruspalkkaa (alle 2000 € brutto) enää pienentää. No kenties muualta tuleva työvoima tekee pienemmälläkin liksalla, jos niikseen tulee.
Ei, koska en tee töitä tällaisessa paskayhteiskunnassa. Harmi etten syntynyt 60-luvulle.
Vierailija kirjoitti:
En pelkää, eikä pienene.
Miten voit olla varma.
Työnantajalla on oikeus pudottaa palkkoja ihan vaan ilmoitusluontoisena asiana.
Tarvii vaan etsiä joku heikompi sopimus ja alkaa käyttämään sitä.
Ihan niinkuin Posti.
Ainahan se on mahdollista, mutta en silti pelkää. Työnantajallani on jatkuvia vaikeuksia löytää osaavaa ja motivoitunutta henkilöstöä, tietää itsekin että jos palkka laskee sentinkin niin työt yksinkertaisesti jäävät tekemättä.
Olen aina tiennyt, että suomalaiset ovat lampaita. Sellaisiksi meidät on kasvatettu.
Silti en olisi uskonut että ihmiset hyväksyvät suuret palkkojen alennukset nurisematta.
Näin helppo meidät näköjään on sysätä kurjuuteen ja köyhyyteen.
Postilla palkan alennukset ovat pahimmillaan 50%.
Se 30%, joka uutisissa on mainittu, on vain keskiarvo.
En pelkää enkä tee missään nimessä töitä, jos palkkaa pienennettäisiin.
Vierailija kirjoitti:
En pelkää enkä tee missään nimessä töitä, jos palkkaa pienennettäisiin.
Taitaa olla monessa firmassa tulossa palkkojen alentajaiset.
Tietysti työnantaja voi ottaa myös 9€ orjia työntekijöiden tilalle jos työmotivaatio lopahtaa palkan alennukseen.
Siihenhän tässä ollaan menossa.
Vierailija kirjoitti:
En pelkää enkä tee missään nimessä töitä, jos palkkaa pienennettäisiin.
Eli irtisanoudut työstäsi tai aiheutat käytökselläsi irtisanomisen.
Kummassakin tapauksessa saat pitkän karenssin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En pelkää enkä tee missään nimessä töitä, jos palkkaa pienennettäisiin.
Eli irtisanoudut työstäsi tai aiheutat käytökselläsi irtisanomisen.
Kummassakin tapauksessa saat pitkän karenssin.
Entä sitten? Elän mielummin sinun verorahoillasi kuin tuotan työpanosta tuollaiselle vastenmieliselle verenimijälle.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En pelkää enkä tee missään nimessä töitä, jos palkkaa pienennettäisiin.
Eli irtisanoudut työstäsi tai aiheutat käytökselläsi irtisanomisen.
Kummassakin tapauksessa saat pitkän karenssin.Entä sitten? Elän mielummin sinun verorahoillasi kuin tuotan työpanosta tuollaiselle vastenmieliselle verenimijälle.
En minä työnantaja ole.
Työtön olen ollut jo pitkään, enkä enää edes halua mihinkään töihin.
Vierailija kirjoitti:
Ei, koska en tee töitä tällaisessa paskayhteiskunnassa. Harmi etten syntynyt 60-luvulle.
En nyt ymmärrä haikailuasi. Ei se 60-luvulla syntyminen millään tavalla suojaa nykyajan työelämässä. Entinen työnantaja vaihtoi työehtosopimuksen toiseen jo 10 vuotta sitten. Silloin sanottiin, että kenenkään palkka ei laske, mutta uudessa työehtosopimuksessa ei ollut kuin yksi pieni kokemuslisä ja ylitöiden tekeminen poistui, kun tilalle tuli liukuma. Päivällä sai olla pituutta 13 tuntia ja se korvattiin vapaana tunti tunnista.
Miksi kukaan haluaisi nykyään tehdä töitä?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En pelkää, eikä pienene.
Miten voit olla varma.
Työnantajalla on oikeus pudottaa palkkoja ihan vaan ilmoitusluontoisena asiana.
Tarvii vaan etsiä joku heikompi sopimus ja alkaa käyttämään sitä.
Ihan niinkuin Posti.
Meidän alalla on jo niin surkea että vaikea huonompaa etsiä. Plus laki säätelee alaa tarkkaan.
En pelkää, juuri tuli palkankorotus hyvästä työstä ja vaativammista projekteista. Firma olisi pulassa, jos alkaisi laskemaan palkkoja. Kaikki osaavat asiantuntijat vaihtaisivat nopeaan tahtiin kilpailijoille töihin.
Pelkään että ei nouse pyytämääni 1000€.
Tehdäänköhän kohta kaikki jotain pakkotyötä 9€ päiväpalkalla 😳