Miten joku voi väittää, että 9e/pv tyäkokeilu on orjatyötä?!
Kyllähän 9 euroa päivässä riittää elämiseen ihan hyvin, jos vain osaa käyttää rhansa oikein?
Kommentit (23)
No voi voi. Saahan siinä työttömyyskorvauksen ja tuon 9 egeä kuitenkin.
Työ ei tyä opit kirjottaa sen jos joskus niitä vielä teet. Lähtisin metalliliiton jäsenenä nauraen huoneesta jos minulle tarjotaisiin 9e tunnilta päivästä puhumattakaan.
Se ei kerrytä yhtään eläkettä. Eikä lomaa. Ei oikeutta työterveyshuoltoon. Ei mitään normaalin palkansaajan oikeuksia. Elämme sentään hei sivistysvaltiossa ja töitä pitäis tehdä niinku joskus parisataa vuotta sitten.
On se kun sillä ei saa edes asumista maksettua. Vuokra yksiöstä 740 euroa kuukaudessa. Ja siihen päälle sähkö lasku, ruuat ja lääkkeet. Taidat olla idiootti.
Eikös sillä rahalla saa pullollisen lippujuomaa?
Vierailija kirjoitti:
Se ei kerrytä yhtään eläkettä. Eikä lomaa. Ei oikeutta työterveyshuoltoon. Ei mitään normaalin palkansaajan oikeuksia. Elämme sentään hei sivistysvaltiossa ja töitä pitäis tehdä niinku joskus parisataa vuotta sitten.
Mitä sitten? Ei kaikkea voi aina saada, jotkut vain joskus joutuvat olemaan ilman eläkettä ja lomia ja sellaisia.
Jos se kerran riittää ihan hyvin, miksi työssäkäyvien palkat ole tuon suuruisia?
TyÄkokeilu? Jonnelta jäänyt äidinkielentunnit väliin😂😂Opettele kirjoittamaan, ennenkuin tulet häpäisemään itsesi.
Vierailija kirjoitti:
TyÄkokeilu? Jonnelta jäänyt äidinkielentunnit väliin😂😂Opettele kirjoittamaan, ennenkuin tulet häpäisemään itsesi.
🤣ennen🤣kuin🤣
Ysiegellä pääsee just duunimestaan ja takasin himaan. Mitäs siellä töissä syödään?
Talkootyötä.
Orjatyötä.
Se 9 e on ylläpitokorvaus, joka on tarkoitettu kattamaan matka- ja ruokailukuluja. Työtön saa siltä päivältä myös täyden työttömyyskorvauksen.
Työkokeilu ei ole orjatyötä. Sitä järjestetään uuteen ammattiin tutustumiseksi tai työkunnon ja osaamisen testaamiseksi. Molemmissa tapauksissa se työkokeilija tarvitsee ohjausta, työnantajan pitää tehdä selvityksiä poissaoloista ja palautteista ja muusta; sitä ei saa jättää yksin tekemään työtään ja se vaatii saman perehdytyksen kuin pätevä työntekijä. Kokemukseni mukaan noin puolet työkokeilijoista on "sairaana" vähintään kolmasosan työkokeiluajasta. Eli työnantaja saa vain byrokratiaa ja työyhteisö joutuu opettamaan ihmistä jolla ei ole tippaakaan motivaatiota ja joka ei tule olemaan paikalla kuin osan ajasta.
Poikkeuksiakin onneksi on, eli niitä työkokeilijoita jotka ihan oikeasti haluavat ensin tutustua ammattiin ennen kuin lähtevät sitä opiskelemaan. Ihan kuten työkokeilussa on tarkoitus.
Esim. kouluttamaton ei edeslukiota käynyt teini-ikäinen MLL hoitaja saa 8€/tunti. Mieti siitä.
9 euroa + peruspäiväraha + asumistuki = oikea korvaus.
Pelkkä 9 euroa päivässä olisi aivan liian vähän, mutta muut tuet huomioon ottaen MINULLE riittävä. Paljon helpompaa kuin oikea palkkatyö (kait, en ole kokeillut palkkatyötä). Ei vastuuta. Voit jäädä saikulle ilman sanomisia. Toisin sanoen maksullista oleskelua. Paitsi jos oikeasti haluaa töitä niin sit ehkä kannattaa vähän yrittää tehdäkin jotain.
KUKA VALOPÄÄ ON KEKSINYT TÄMÄN 9e/pvä TYÖKOKEILUN????
Jos sitten haalitaan käsistään käteviä vanhempaa sakkia ja sitten ihan melko oikeita urakoita niin ei kahvipalkka lämmitä ja jäätkö ylitöihin?
Miksi esitetään ihan kuin ihminen saisi Vain tuon 9 euroa. Valheellista propagandaa! Sitä paitti miten se mitään eläkettä edes kerryttäisi, kun eikö se oo voroton korvaus 🤔
Vierailija kirjoitti:
Se 9 e on ylläpitokorvaus, joka on tarkoitettu kattamaan matka- ja ruokailukuluja. Työtön saa siltä päivältä myös täyden työttömyyskorvauksen.
Työkokeilu ei ole orjatyötä. Sitä järjestetään uuteen ammattiin tutustumiseksi tai työkunnon ja osaamisen testaamiseksi. Molemmissa tapauksissa se työkokeilija tarvitsee ohjausta, työnantajan pitää tehdä selvityksiä poissaoloista ja palautteista ja muusta; sitä ei saa jättää yksin tekemään työtään ja se vaatii saman perehdytyksen kuin pätevä työntekijä. Kokemukseni mukaan noin puolet työkokeilijoista on "sairaana" vähintään kolmasosan työkokeiluajasta. Eli työnantaja saa vain byrokratiaa ja työyhteisö joutuu opettamaan ihmistä jolla ei ole tippaakaan motivaatiota ja joka ei tule olemaan paikalla kuin osan ajasta.
Poikkeuksiakin onneksi on, eli niitä työkokeilijoita jotka ihan oikeasti haluavat ensin tutustua ammattiin ennen kuin lähtevät sitä opiskelemaan. Ihan kuten työkokeilussa on tarkoitus.
Niin eli selitätkö vielä, miksi työtön, jolla on kuntoa, kokemusta, osaamista, eikä tarvitse erityistä ohjausta, eikä ole vaihtamassa alaa, pitäisi mennä johonkin vitun työkokeiluun?
Kyllä jotkut siihen 9 € korvaukseen on ihan tyytyväisiä
Vierailija kirjoitti:
Se 9 e on ylläpitokorvaus, joka on tarkoitettu kattamaan matka- ja ruokailukuluja. Työtön saa siltä päivältä myös täyden työttömyyskorvauksen.
Työkokeilu ei ole orjatyötä. Sitä järjestetään uuteen ammattiin tutustumiseksi tai työkunnon ja osaamisen testaamiseksi. Molemmissa tapauksissa se työkokeilija tarvitsee ohjausta, työnantajan pitää tehdä selvityksiä poissaoloista ja palautteista ja muusta; sitä ei saa jättää yksin tekemään työtään ja se vaatii saman perehdytyksen kuin pätevä työntekijä. Kokemukseni mukaan noin puolet työkokeilijoista on "sairaana" vähintään kolmasosan työkokeiluajasta. Eli työnantaja saa vain byrokratiaa ja työyhteisö joutuu opettamaan ihmistä jolla ei ole tippaakaan motivaatiota ja joka ei tule olemaan paikalla kuin osan ajasta.
Poikkeuksiakin onneksi on, eli niitä työkokeilijoita jotka ihan oikeasti haluavat ensin tutustua ammattiin ennen kuin lähtevät sitä opiskelemaan. Ihan kuten työkokeilussa on tarkoitus.
Täällä pääkaupunkiseudulla työpaikat eivät ole siinä navetan vieressä niin kuin sinulla vaan työmatkasta koituu kustannuksia. Näin ollen: joko kävelet, fillaroit, jos haluat syödä työpäivän aikana tai menet maksullisella välineellä ja jyrsit omia eväistäsi.
Voithan säkin palkkasi vaikka mulle sitten lahjoittaa, jos pelkällä pyhällä hengellä tai vittuilulla elät.