työsuhde loppuu kohta, saanko pitämättömät lomapäivät rahana vai

Esimies tarkistaa asian henkilöstöhallinnosta tai palkanlaskennasta.

Joskus ne on pidettävä pois, joskus taas maksetaan, riippuu työpaikasta.

No esimiehen se pitää selvittää, että mikä on firman käytäntö. Mistäs me tiedetään. Jos esimies ei osaa sanoa, niinkäy kertomassa sille kumman tavan itse haluat.

Kerroin kyllä että mulle käy myös rahana.

Täytyy varmaan itse soittaa jonnekin.

No jos se tiedä niin sano sille vastauksena sulle sopivin vaihtoehto ;)

Yleensä työntejällä on oikeus päättää. Sinulla on ainakin oikeus pyytää/vaatia jompaa kumpaa. Nykytyötilanteessa jotkut työnantajat ovat tehneet omia sääntöjään, että ei koskaan makseta. Jos teillä vaikka on näin, niin sinulla alkaa olla kiire pitää niitä. Lomat on oikeus - sinulla on oikeus niihin (ei pidä lahjoittaa työnantajalle). Selvitä siis äkkiä. Pomon pomolta, palkanlaskija tuossa tulikin; liitosta.

Ehkä mää tulen töihin kunnes tulee se pvm joka on työsopimuksessa.

Vierailija kirjoitti:

Kerroin kyllä että mulle käy myös rahana.

Täytyy varmaan itse soittaa jonnekin.

Turhaan hötkyilet asian kanssa. Jos työnantaja ei ehdi pakottaa sinua pitämään lomapäiviä irtisanomisaikana, niin saat ne rahana.