Henkilöllisyystodistus työhaastatteluun?
Mies sai kutsun työhaastatteluun ja pyydettiin ottamaan henkilöllisyystodistus mukaan.
Ei ole koskaan ennen pyydetty ottamaan. Miksiköhän haluavat jo haastatteluvaiheessa henkilöllisyystodistuksen?
Kommentit (15)
Ymmärrän että työsopimusta kirjoittaessa katsottaisiin henkkarit, mutta tuo työhaastattelussa katsominen vähän hämmentää :D
Ei ole tavatonta, että henkilöllisyys pitää todistaa hasstatteluissa.
Meillä piti tuoda, että valituilta voitaisiin tarkistaa luottotiedot. Vakuutusyhtiöstä siis kyse.
Meillä kaikilla pitää olla henkilöllisyystodistus haastattelussa. Teetämme kaikista valittavista myös supon turvallisuusselvityksen ja tarkistamme luottotiedot.
Vierailija kirjoitti:
Meillä kaikilla pitää olla henkilöllisyystodistus haastattelussa. Teetämme kaikista valittavista myös supon turvallisuusselvityksen ja tarkistamme luottotiedot.
Minkälaisesta työstä kyse?
Kyllä mä otan henkkarit aina mukaan työhaastatteluun. Ihan itsestään selvä juttu.
Varmaankin siksi, ettei aikaa kulu turhiin haastatteluihin. Jos työnhakijalla ei olekaan lupa työskennellä Suomessa. Eli ns. paperiton.
Itse kun olen työtön, raivostuttaa, kun esim. kotikaupunkiini on palkattu jotain ulkomaalaistaustaisia!!!
Ja kyllä: minulla on työhaluja ja taitoa ja koulutusta. Miksi näitä ulkomaalaisia otetaan-varsinkin hoitoalalle. KUn sanovat ymmärtävänsä ja totuus on toinen.
Toiset työntekijät joutuvat auttamaan ja ....
Suomi suomalaisille ensin.
Meillä pyydettiin henkilöllisyystodistus niiltä, jotka meinattiin palkata. Lähetettiin pääkonttoriin kopiot muutaman muun paperin lisäksi. En tiedä tsekkasivatko niitä, mutta halusivat kuitenkin kopion jokaiselta firman työntekijältä. Ja vielä piti olla virallinen henkilökortti tai passi, esim ajokortti ei kelvannut.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä kaikilla pitää olla henkilöllisyystodistus haastattelussa. Teetämme kaikista valittavista myös supon turvallisuusselvityksen ja tarkistamme luottotiedot.
Minkälaisesta työstä kyse?
Virkamies, valtion rahavaroja käsitellään.
Ei tuossa ole mitään ihmeellistä. Joissain paikoissa tehdään työnhakijasta ja erityisesti työhön valitusta henkilöstä erilaisia tarkistuksia ja ihan normaalia on pelkän henkilöllisyyden tarkistus.
Enemmän ihmettelen niitä työnantajia, jotka eivät tarkista mitään. Olin eräässä työpaikassa, jossa käsiteltiin ihmisten henkilökohtaisia tietoja ja luottamuksellisia asioita ja kun sinne hain ja pääsin, mitään ei koskaan kyselty missään. Olisin voinut olla ihan joku muu kuin sanoin olevani. Myöskään mitään salassapitopaperia ei tarvinnut kirjoittaa. Työpaikassa ramppasi ulkopuolista väkeä kuin saluunassa eikä esimerkiksi omassa tietokoneessani ollut edes viruksentorjuntaohjelmistoa. Ei kai paljon välitetty mitä ihmisten tiedoille tapahtuu.
Mulla on aina henkkarit mukana, ei olis ongelma. Siis ei pelkkä ajokortti.
Ei mitenkään poikkeuksellista. Kai nyt jokaisella aikuisella on muutenkin aina jotkin henkkarit mukanaan, joten ei varmaan ole ongelma. Ajokorttikin käy henkkariksi yleensä ellei erityisesti ohjeisteta että pitää olla jokin muu kuten passi tai henkilökortti.
Ikäviä tapahtunut aiemmin, joten varmistavat, että asiat menee oikein?