Tuntipalkkaisen oikeus arkipyhäkorvauksiin?

Pitäisi nyt tammikuun palkassa olla 1.1. Ja 6.1. arkipyhäkorvaukset??

Tuntityöläiselle maksetaan tehdyistä tunneista. Been there. Nykyään kk-palkalla, ei tarvitse ihmetellä, mitä tekee kun sairastuu tai tulee vappu keskelle viikkoa.

Riippuu alasi työehtosopimuksesta. Jos siinä on lueteltu ne arkipyhät, joilta maksetaan palkkaa, ja sinä kuulut yleissitovan sopimuksen piiriin, pitää palkkaa maksaa. Yleissitovassa sopimuksessa on (varmaan) myös kaava, moneltako tunnilta palkkaa maksetaan, esim. edellisen kuuden kuukauden säännöllisten työtuntien mukaan.

Ota siis ensin selvää, kuulutko yleissitovan työehtosopimuksen piiriin. Luottamusmies tietää. Jos et kuulu, silloin henkilökohtaisen työsopimuksen tulkinta on työnantajan varassa.

Minulle on maksettu arkipyhäkorvauksia, kun työskentelin kaupan alalla 0-tuntisopimuksella. Jotenkin ne laskettiin keskiansioista, sillä sain välillä arkipyhältä enemmän, kuin 8tunnin vuorosta. Teinkin silloin paljon iltavuoroja.

Mihin liittoon kuulut? Sinuna soittaisin sinne. Kyllä tuntityöntekijälle kuuluu arkipyhäkorvaukset, ainakin näin on minun liitossani (tehy). Itse teen töitä ma-to, pe on aina vapaa. Saan korvauksen, jos arkipyhä osuu ma, ti, ke tai to päiville.

Meillä on käytössä kiinteistöhoitolalan tes. Siellä lukee näin: Tuntipalkkaisella työntekijällä on oikeus arkipyhäkorvaukseen jos työsuhde kestänyt vähintään 3kk ennen k.o arkipyhää (minulla on kestänyt). Ja arkipyhä olisi ollut hänen työvuoroluettelonsa mukainen työpäivä, jolta hän olisi oikeutettu saamaan palkkaa.

Ja tuossa nyt mietin vaan tuota työvuoroluetteloa, meillä tosiaan ilmoitetaan työpäivät kuukauden alussa ja tietenkään työnantaja ei työpäiväksi laita mitään arkipyhiä. Ja pääsääntöisesti meillä kuitenkin on töitä 5päivää viikossa ma-pe.

Ap

up