Lue keskustelun säännöt.
Kuinka ratkaisitte tämän tilanteen teidän perheessä?
20.03.2012 |
Asumme nyt vuokralla Helsingissä, suurehkossa asunnossa ja mieheni sai työpaikan 600 km:n päästä.
Vanhin lapsi on koulussa ja nuorempi aloittaa syksyllä.
Olemme päättäneet ostaa oman talon uudelta paikkakunnalta, mutta miehelläni on ensin 14 kk:n "koeaika" uudessa työpaikassa.
Jäisitkö lasten asumaan vanhaa asuntoa niin kauan, kunnes uusi talo on löytynyt (tai jopa rakennettu) vai muuttaisitko miehen työn perässä heti uudelle paikkakunnalle?
Perustelut, kiitos!
Kommentit (3)
tosin vuokralle, kunnes tuo "koeaika" on ohi.
Omituisen mittainen koeaika muuten, ne kun ei maksimissaan saa olla kuin muutaman kuukauden... Liekö sitten määräaikaisuus, jota jatketaan, jos jatketaan...
Muutto epävarman työn perässä tosin sillä edellytyksellä, että toisella puoliskolla ei ole työ/opiskelupaikkaa (varmaa sellaista) lähtökunnassa tai sen liepeillä... Kannattaako koko sakin hypätä tyhjän päälle, jos toisella on varma duuni? Maakunnista kun noita paikkoja ei ihan niin vain heltiäkään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
asumaan nykyiseen asuntoon. Ainakin jos paikkakunnalta on vaikea saada työpaikkoja. Lapset saavat olla tutussa ympäristössä tuttujen kavereiden kanssa.
jättäisin lähtemättä kokomaan. Joku siinä työsuhteessa haisee ja pitkälle. Jos on määräaikaisuus joka on "luvattu" vakinaistaa, niin määräaikaisuuden perustelut on tällä hetkellä laittomat eli niihin ei voi luottaa. Koeaika saa lain mukaan maksmissaan olla 4kk. El tuon nei elähtisi kukana meidän perheestä, ei mnieskään.