Onko se mielestäsi riittävä syy irtisanoutua työstä,
että voi olla enemmän ja paremmin kotona ja läsnä huonostivoivan murrosikäisen lapsen kanssa, avustaa vammaista vanhempaa ja vanhaa isovanhempaa sekä olla apuna muille sukulaisille, etenkin lapsiperheille? Uusi työpaikka toki haussa, mutta hieman eri kriteereillä kuin nykyinen.
Kommentit (9)
Ei kenellekään tarvitse mitään syytä kertoa, miksi sanoutuu irti töistä. Jos joku kysyy, niin sano, että syy on henkilökohtainen.
Ja varmaan tosi moni miettii irtisanomisaikeissaan, että onko se oikea ratkaisu ja myös sitä, että mitä muut tekisivät samassa tilanteessa.
Karenssi tulee - työvoimaviranomaisille tuo syy ei riitä. Mutta sinä päätät omasta elämästäsi, jos syy on riittävä sulle ja sille mahdolliselle puolisolle, sun ei tartte kysellä muiden hyväksyntää.
Tosin työssäolevan on työtöntä paremmat mahdollisuudet saada työpaikka, eli siinä mielessä irtisanoutuminen ei kannata.
onko mahdollista tehdä osa-aikaista? tai pitää sapattivuosi ja ratkaista asia vasta sitten...
Eikä oo pakko mennä töihin muuallekaan.
jos taloudellisesti mahdollista. Läheiset ihmiset tärkeimpiä, työnantaja ei sinua vanhainkotiin tule moikkaamaan.
Työtä voit tehdä milloin vain, mutta ihmiset ovat huolineen tässä ja nyt.
Mutta ei välttämättä. Onhan se mahdollisesti aika ikävä temppu miestäsi kohtaan, jos sinulla on sellainen.