Reipas ja tunnollinen lammas

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Nro 447: "Että suurin osa HUS:n väestä ja nyt Kelan väestä on sun mielestä väärässä? Sun mielestä hänen johtamistyylinsä ei ole juurikin narsistisen ihmisen tyyli?"

No en mä niin sanonut, että ne työntekijät olisivat väärässä. Mutta se, että joku työntekijä - kuten tässä tapauksessa Lehtonen - tekee sen, mitä hänet on palkattukin tekemään, ei tee ihmisestä narsistia. Mä jouduin aikoinaan ihan sairaanhoitajanakin tekemään hommia, mitkä oli mun mielestä eettisesti täysin väärin, mutta en mä voinut sekoittaa tunteitani siihen hommaan vaan piti tehdä se, mikä ylhäältä päin määrättiin. Tai vaihtaa duunia. Kuten sitten lopulta vaihdoinkin. 

Sun mielestä HUS siis tarvitsi tuolloin juurikin tuollaista narsistista johtamistyyliä? Kumma vaan, ettei kaikkialla kuitenkaan ole näitä johtajia, jotka joutuvat iltalehtien palstoille

Voi hyvää päivää taas. Jos sut palkataan tekemään homma X, niin joko sä teet sen tai jos et kykene, niin vaihdat työpaikkaa. Lehtonen on loppupeleissä yksi pikkupoika tässä koko  julkisen sektorin yksityistämisprosessissa. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Se, että joku on jonkun puolueen jäsen, ei tarkoita sitä että kaikki mitä hän tekee, johtuu puolueesta. Kyseessä ei siis ole kokoomuslainen johtaminen, vaan se, millainen johtaja joku sattuu persoonaltaan olemaan. Vai teetkö ap itsekin työtäsi koko ajan puoluekanta edellä: vastaatko sähköposteihin demarimaisesti, keskusteletko työkavereiden ja esimiesten kanssa demarina, vihreänä, v-liittolaisena? Tai no, ehkä turha kysymys kun näähän ei usein ole missään töissä.

Tässä onkin kyse kokoomuksen tavasta tehdä asioita, jota myös Lehtonen toteuttaa.

Pelkkää keppiä kaikille muille, kun taas porkkanat on jemmattu itselle ja omille puoluekavereille. 

Milloin viimeksi olet kuullut yhdenkään kokoomuspoliitikon suusta motivoivan ja positiivisesti vahvistavan lauseen? 

Kokoomuspaska

Ajattele asiaa toisin. Jos sun pihallasi hengailisi porukkaa, josta haluaisit päästä eroon, niin olisitko niille mukava vai inhottava?  Koko tämän Kela-casen tavoitteena on vähentää työntekijöiden määrää. Ne on niitä ei-toivottuja tyyppejä sun pihallasi. Ei ne siitä sun pihastasi lähde, jos viet niille ruokaa ja pönikän viiniä ja juttelet mukavia. Terveydenhuoltoa yksityistetään kovaa vauhtia ja niin tehdään nyt Kelallekin. Ja en siis suinkaan tarkoita, että näin pitäisi toimia eli yksityistää,mutta se nyt on vaan tämän hallituksen tavoite.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kelan henkilöstöstä pitäisi korvata 80 % automatisoinnilla.

 

Henkilöstö ei tykännyt, kun pitäisi käydä kerran viikossa konttorilla.

 

Mikä on se pointti käydä konttorilla jos työt voi tehdä kotona?

Työyhteisö, varsinkin uusille työntekijöille.

Tämäkin kyllä riippuu ihan työstä, työpaikasta ja työntekijöistä. Meille palkattiin 25v kundi just pandemian alussa. Mä olin sitä ennenkin tehnyt etätöitä jo lähes kymmenen vuotta, mutta mun tehtäväkseni jäi hänen perehdyttämisensä. Hyvin onnistui Teamsin kautta. Jopa niin, että kun sitten kolmen vuoden päästä ekaa kertaa kasvotusten tavattiin, hän koki mut kaikista läheisimmäksi työkaverikseen (me nimittäin juteltiin Teamsissa paljon muustakin kuin työasioista). Ja on muuten edelleen se henkilö, jonka kanssa mulla on nyt oloneuvospäiville siirryttyäni suunnitteilla pari uutta projektia. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Turhaa metakointia. Kaveri oli Kelalla jokusen vuoden töissä ja ihmetteli, kuinka hidasta porukkaa siellä on. Hän suolsi kokemattomana yli tuplat päätöksiä ja ihan oikein nekin meni. Tekisivät reippaammin työnsä. Nyt ollaan kuin hidastetussa filmissä ja päälle halutaan lusmuta siellä kotona, koska töitä tehdään niin hitaasti, että jää mukavasti aikaa sluibia. 

Niitä sluibailijoita on myös yksityisellä puolella. Voi esim. kadota kännykkäkourassa vessaan ja istua paskalla 30 min. 

No näin. Mä makasin pari tuntia leikkaussalissa ja 3 tuntia heräämössä ja vasta, kun mut siirrettiin heräämöstä vuodeosastolle, pystyin vastaamaan asiakkaan puheluun. Onneksi mun leikkaus oli yöllä, niin asiakas ei joutunut soittamaan montaa kertaa. Jos mulla ei olisi ollut etätyötä, en olisi vastannut asiakkaan puheluun ollenkaan. 

Nro 447: "Että suurin osa HUS:n väestä ja nyt Kelan väestä on sun mielestä väärässä? Sun mielestä hänen johtamistyylinsä ei ole juurikin narsistisen ihmisen tyyli?"

No en mä niin sanonut, että ne työntekijät olisivat väärässä. Mutta se, että joku työntekijä - kuten tässä tapauksessa Lehtonen - tekee sen, mitä hänet on palkattukin tekemään, ei tee ihmisestä narsistia. Mä jouduin aikoinaan ihan sairaanhoitajanakin tekemään hommia, mitkä oli mun mielestä eettisesti täysin väärin, mutta en mä voinut sekoittaa tunteitani siihen hommaan vaan piti tehdä se, mikä ylhäältä päin määrättiin. Tai vaihtaa duunia. Kuten sitten lopulta vaihdoinkin.