Lue keskustelun säännöt.
KVTES viimeinen palkka?
23.08.2026 |
Jos työsuhde määräaikaisella päättyi 31.7.2026, niin eikö kesälomarahat olisi pitänyt maksaa 31.7.2026, eikä vasta elokuun viimeinen päivä? Viimeinen palkkahan tuli 31.7.2026. Elokuun lopussahan ei enää tule palkkaa ja kesälomarahat pitäisi maksaa viimeisen palkan yhteydessä.
Kommentit (28)
Lomarahat tulee jälkeenpäin työsuhteen jälkeen. Ota yhteys palkkoihin
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
"jos työsuhde päättyy, pitämättömistä lomista ansaittavat lomarahat ja lomakorvaukset maksetaan yleensä viimeisen palkan (lopputilin) yhteydessä."
"Työsuhteen päättyessä: Loppupalkka, lomakorvaukset ja mahdolliset lomarahat maksetaan tyypillisesti viimeisenä työpäivänä tai normaalina palkanmaksupäivänä"
"KVTES:n (Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus) mukaan työsuhteen tai virkasuhteen päättyessä pitämättömistä vuosilomista maksetaan lomakorvaus lopputilin yhteydessä."
"KVTES:n mukaan lomaraha lasketaan heinäkuun palkan perusteella ja maksetaan tyypillisesti elokuun palkanmaksun yhteydessä"
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Maksuajankohta ja laskenta
Laskentaperuste: Lomaraha lasketaan heinäkuun varsinaisesta kuukausipalkasta (joka sisältää kiinteät lisät).
Maksupäivä: Maksetaan elokuussa normaalina palkanmaksupäivänä.
Vierailija kirjoitti:
"KVTES:n mukaan lomaraha lasketaan heinäkuun palkan perusteella ja maksetaan tyypillisesti elokuun palkanmaksun yhteydessä"
Eli jos työsuhde päättyy Elokuun lopussa, niin ne pitää maksaa Elokuun lopussa, ei syyskuun lopussa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
On mahdollisesti myös työnantajakohtaisia ehtoja eli lopputili maksetaan seuraavassa kuukaudessa.
Vierailija kirjoitti:
On mahdollisesti myös työnantajakohtaisia ehtoja eli lopputili maksetaan seuraavassa kuukaudessa.
KVTES ei vissiin sisällä työnantajakohtaisia eroja?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On mahdollisesti myös työnantajakohtaisia ehtoja eli lopputili maksetaan seuraavassa kuukaudessa.
KVTES ei vissiin sisällä työnantajakohtaisia eroja?
No meillä on ainakin paikallinen sopimus tehty. Jos palvelussuhde päättyy 31.8.2026, loppupalkka maksetaan 15.9.2026. Työ-/virkamääräyksiin on myös tämä ehto kirjattu, johon siis työntekijä allekirjoituksellaan myös sitoutuu.
Kyllä ne lomapöiviin liittyvät erät pitäisi maksaa viimeisen palkan yhteydessä.
Mun käsittääkseni ei ole mitään perustetta viivyttää koska se sun työsuhde on määräaikainen, jatkoa ei ole sen määräyskirjan loppumista ennen kirjoitettu, eli loppu mikä loppu. On ollut sius tiedossa ettei jatkoa ole. Eli laskettavissa ja maksuun laitettavissa ne lomaerät.
Kvtes palkanmaksuun liittyvät määräykset: II luku 20 pykälä.
"Työntekijän palkka on maksettava työsopimuslain mukaisesti työsuhteen päättyessä, ellei työntekijän kanssa ole muuta sovittu." Jos viivästyy, tylnantaja voi joutua maksamaan ns. odotusajan palkkaa.
Mutta kannattaa katsoa se työsopimuslakikin vielä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On mahdollisesti myös työnantajakohtaisia ehtoja eli lopputili maksetaan seuraavassa kuukaudessa.
KVTES ei vissiin sisällä työnantajakohtaisia eroja?
No meillä on ainakin paikallinen sopimus tehty. Jos palvelussuhde päättyy 31.8.2026, loppupalkka maksetaan 15.9.2026. Työ-/virkamääräyksiin on myös tämä ehto kirjattu, johon siis työntekijä allekirjoituksellaan myös sitoutuu.
Työsopparissa ei taida olla lueteltuna tuollaisia asioita ja 400 -sivuista kunnan työehtosoppariopusta tuskin monelle on edes jaettu työsuhteen alussa.
Vierailija kirjoitti:
Maksuajankohta ja laskenta
Laskentaperuste: Lomaraha lasketaan heinäkuun varsinaisesta kuukausipalkasta (joka sisältää kiinteät lisät).
Maksupäivä: Maksetaan elokuussa normaalina palkanmaksupäivänä.
Tästäkin voi olla paikallinen sopimus olemassa. Osa maksaa kesäkuussa, osa heinäkuussa sekä määräytysmisperustekin voi olla kesäkuun palkka. Huom! Jos kyse on päättyneeltä palvelussuhteelta maksettava lomaraha, lomarahan laskentaperuste on palvelussuhteen päättymistä edeltävä täysi kuukausi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
"KVTES:n mukaan lomaraha lasketaan heinäkuun palkan perusteella ja maksetaan tyypillisesti elokuun palkanmaksun yhteydessä"
Missä kohtaa kvtesiä tuo on. Laita pykälä!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On mahdollisesti myös työnantajakohtaisia ehtoja eli lopputili maksetaan seuraavassa kuukaudessa.
KVTES ei vissiin sisällä työnantajakohtaisia eroja?
No meillä on ainakin paikallinen sopimus tehty. Jos palvelussuhde päättyy 31.8.2026, loppupalkka maksetaan 15.9.2026. Työ-/virkamääräyksiin on myös tämä ehto kirjattu, johon siis työntekijä allekirjoituksellaan myös sitoutuu.
Työsopparissa ei taida olla lueteltuna tuollaisia asioita ja 400 -sivuista kunnan työehtosoppariopusta tuskin monelle on edes jaettu työsuhteen alussa.
Tässäpä KVTES alaisesta työsopimuksesta kohta:"Työsuhteen päättymisestä johtuvat palkanerät maksetaan päättymisestä seuraavan kalenterikuukauden loppuun mennessä." Tämän olen allekirjoituksellani hyväksynyt.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On mahdollisesti myös työnantajakohtaisia ehtoja eli lopputili maksetaan seuraavassa kuukaudessa.
KVTES ei vissiin sisällä työnantajakohtaisia eroja?
No meillä on ainakin paikallinen sopimus tehty. Jos palvelussuhde päättyy 31.8.2026, loppupalkka maksetaan 15.9.2026. Työ-/virkamääräyksiin on myös tämä ehto kirjattu, johon siis työntekijä allekirjoituksellaan myös sitoutuu.
Työsopparissa ei taida olla lueteltuna tuollaisia asioita ja 400 -sivuista kunnan työehtosoppariopusta tuskin monelle on edes jaettu työsuhteen alussa.
Tässäpä KVTES alaisesta työsopimuksesta kohta:"Työsuhteen päättymisestä johtuvat palkanerät maksetaan päättymisestä seuraavan kalenterikuukauden loppuun mennessä." Tämän olen allekirjoituksellani hyväksynyt.
Minun kummassakaan työsopparissa ei ole tuollaista kohtaa. Ei vanhassa, eikä uudessa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
"KVTES:n mukaan lomaraha lasketaan heinäkuun palkan perusteella ja maksetaan tyypillisesti elokuun palkanmaksun yhteydessä"
Missä kohtaa kvtesiä tuo on. Laita pykälä!
Jos työsuhde päättyy. Pitämättömistä lomista tulee lomakorvaus. Millainen määräaikaisuus... Onko lomaa edes ollut pidettäväksi!?
Jos on määräyskirja niin, ettei edelliseen lonankertymisvuoteen ole päiviä, ei ole lomaa pidettäväksi tulkut lomakaudelle.
Ja jos oliskin, nii. Onko lomapäiviä pidetty vai tuleeko ne rahana korvattaviksi? Jotenkin loogisinta olis ettei lomaa olis päivinä pidetty, kun työt loppuvat heinäkuun vikaan päivään eli kaikki kertyneet lomat rahana! Lomakorvaus -ei lomaraha, sillä lomaraha kuuluu niille jotka palaavat lomalta töihin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Maksuajankohta ja laskenta
Laskentaperuste: Lomaraha lasketaan heinäkuun varsinaisesta kuukausipalkasta (joka sisältää kiinteät lisät).
Maksupäivä: Maksetaan elokuussa normaalina palkanmaksupäivänä.
Tästäkin voi olla paikallinen sopimus olemassa. Osa maksaa kesäkuussa, osa heinäkuussa sekä määräytysmisperustekin voi olla kesäkuun palkka. Huom! Jos kyse on päättyneeltä palvelussuhteelta maksettava lomaraha, lomarahan laskentaperuste on palvelussuhteen päättymistä edeltävä täysi kuukausi.
Lomaraha, mun muistaakseni se on lomaktapaluuraha eli niille jotka pitävät lomaa ha palaavat töihin.
Ne joilta työt päättyvät ja on pitämättömiä lomia niille maksetaan lomaKORVAUS!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
"KVTES:n mukaan lomaraha lasketaan heinäkuun palkan perusteella ja maksetaan tyypillisesti elokuun palkanmaksun yhteydessä"
Missä kohtaa kvtesiä tuo on. Laita pykälä!
Etkö itse osaa katsoa pykälää kvtes:stä?
Löysin myös, että tuossa tapauksessa voisi vaatia viivästyskorkoa.