Liian pieni palkkatoive... miten asian voi korjata?
Hain paikkaa, johon haluan töihin. Työ on erilaista kuin nykyinen työni, joten hämmennyin kun minulta kysyttiin palkkatoivetta haastattelussa ja sanoin vain XXXX e, joka on sama kuin nyt. Miten voisin kääntää tilanteen, koska en haluaisi enää haastavampia töitä tehdä tällä palkalla ja palkkahan ei tunnetusti juurikaan nouse myöhemmin. Tapaan haastattelijan uudelleen ensi viikolla, on kiinnostunut palkkaamaan minut. Pelkään, että kiinnostuivat minusta juuri tämän huonon palkkatoiveen takia :( :( auttakaa!
Kommentit (11)
Tein itse saman virheen jokunen vuosi sitten. Halusin vain vaihtaa työpaikkaa ja ajattelin että kun pyydän saman mitä oli silloisessa työpaikassa niin se on hyvä. En tullut ajatelleeksikaan, että (kuten myöhemmin kuulin) pahin kilpailijani paikasta oli pyytänyt ilmeisesti 1000 euroa enemmän :D Harmittelin sitä vuoden verran ainakin, toisaalta eipä ne tulot tippuneetkaan ja työ oli mielekkäämpää. Lopulta sitten työnantajakin huomasi arvoni ja panostukseni ja olen saanut nyt kolmessa vuodessa palkkaan lisää 500 euroa. Ja tästäkin on vielä varaa nostaa. Eipä sitä toivetta sinunkaan nyt kannata muuttaa.. jos ovat reiluja niin tarjoavat enemmän jos se on heillä samassa työssä "normi". Kerran näin on itselleni käynyt että sain enemmän mitä pyysin :)
Minulle kävi vähän samoin kun viimeksi vaihdoin työpaikkaa. Pyysin samaa palkkaa kuin sain edellisessä paikassa. Haastatellut konsultti sanoi, että kannattaa pyytää 500€ enemmän. Olin aivan äimänä ja nyökyttelin, että tehdään niin. Sain paikan ja sen ylimääräisen 500€/kk.
Niin ja kuulin siis myös jälkikäteen että tuo palkkatoiveeni oli yksi syistä miksi minut palkattiin. Olen myös itse ollut parissa eri firmassa mukana rekrytointiprosessissa missä on suoraan esimies sanonut että ei edes harkitse kun pyytää enemmän palkkaa mitä hän saa :D Eli ei se ahneuskaan aina kannata. Kuitenkin itsellänikin on nyt mahtava työ, hienot etenemismahdollisuudet ja tosiaan palkankorotuskin tulossa :)
Noihin on helppo aina heittää, että tessin mukaan. Siinäpähän selvitelkööt mitä se on.
Kuka uuvatti oikeasti työpaikkaa vaihtaessaan pyytää samaa palkkaa?
Kiitos vastauksista. Aion ehdottaa parempaan palkkaan siirtymistä koeajan jälkeen, toki niin, että se kirjataan paperille.
Mä kerron palkkatoiveeni kysyttäessä.
Laitan muutaman satasen lisää nykyiseen ja sanon, että myös muut ehdot vaikuttavat.
Nuo "muutamat ehdot" viimeksi johtivat siihen, että sain taksikortin ja ilmaisen hammashoidon.
Kysymällä palkankorotusta tai hakemalla toiseen työpaikkaan.
Aina pitää työhaastattelussa varautua kertomaan palkkatoive!
Itse ehkä sanoisin, että olisko ok koeajalla tuo palkka ja jos sujuu hyvin, niin palkankorotus sen jälkeen. Jos työnantajalle ok, niin kirjataan työsopimukseen