Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

Nuorisotyöttömyys

Vierailija
17.10.2017 |

Kun tästä nuorisotyöttömyydestä puhutaan nykyään niin paljon, niin mitkä ovat ne kanavat joista nuoret voivat löytää töitä?

Kommentit (7)

Vierailija
1/7 |
17.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Itse käytän myös TE-palveluita, erilaisia työnhakupalveluita (monster.fi, duunitori yms.), osallistun erilaisiin hankkeisiin ja rekrytointilaisuuksiin niin yleisiin kuin nuorille suunnattuihin. 

Töitä en kyllä ole saanut, että ei kannata varmaan kovin suurta painoarvoa viestilleni antaa...

Vierailija
2/7 |
17.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Itse käytän myös TE-palveluita, erilaisia työnhakupalveluita (monster.fi, duunitori yms.), osallistun erilaisiin hankkeisiin ja rekrytointilaisuuksiin niin yleisiin kuin nuorille suunnattuihin. 

Töitä en kyllä ole saanut, että ei kannata varmaan kovin suurta painoarvoa viestilleni antaa...

Miten muuttaisit työntarjonta tapaa, jotta se olisi sujuvampaa?

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/7 |
17.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Itse käytän myös TE-palveluita, erilaisia työnhakupalveluita (monster.fi, duunitori yms.), osallistun erilaisiin hankkeisiin ja rekrytointilaisuuksiin niin yleisiin kuin nuorille suunnattuihin. 

Töitä en kyllä ole saanut, että ei kannata varmaan kovin suurta painoarvoa viestilleni antaa...

Miten muuttaisit työntarjonta tapaa, jotta se olisi sujuvampaa?

Minä? Minä nyt olen vain yksi nuori työnhakija. Tietysti tarvittaisiin nuorille kohdennettuja työmahdollisuuksia. Olisi hyvä, jos otettaisiin huomioon, että näitä nuoriakin työntekijöitä on, joilla ei ole sitä työkokemusta niin paljoa, mutta joissa on kuitenkin potentiaalia. Faktahan on, että ei sitä työkokemusta tyhjästä synny. Niin, jos voitaisiin antaa edes mahdollisuus. Jos ei heti edes lyhyeen työsuhteeseen niin harjoitteluun/koeajalle yms. Kyllä nuoristakin syntyy tuloja ja kyllä heilläkin on taitoja/kykyjä.

Lisäksi olisi hyvä, jos nuoriakin autettaisiin jollain tavalla työelämään. Olisi jokin valmennus, jossa oppia työnhakutaitoja, koska eivät nekään tyhjästä synny. Olisi hyvä tietää, mille työmarkkinoilla olisi kysyntää ja mitä työnantajat työntekijältä haluavat. 

Vierailija
4/7 |
17.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Nuorisotyöttömyys on Suomessa Euroopan korkeinta, joten tämä on ihantodellinen ongelma.

Vierailija
5/7 |
17.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Nuorisotyöttömyys on Suomessa Euroopan korkeinta, joten tämä on ihantodellinen ongelma.

Ei ole euroopan korkeinta esim. Ranskassa on korkeampi

https://data.worldbank.org/indicator/SL.UEM.1524.ZS

Vierailija
6/7 |
17.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Nuorisotyöttömyys on Suomessa Euroopan korkeinta, joten tämä on ihantodellinen ongelma.

Ei ole euroopan korkeinta esim. Ranskassa on korkeampi

https://data.worldbank.org/indicator/SL.UEM.1524.ZS

Korkeinta, ei korkein. Pätemistä vielä nolompaa on olla väärässä ja päteä.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/7 |
17.10.2017 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Itse käytän myös TE-palveluita, erilaisia työnhakupalveluita (monster.fi, duunitori yms.), osallistun erilaisiin hankkeisiin ja rekrytointilaisuuksiin niin yleisiin kuin nuorille suunnattuihin. 

Töitä en kyllä ole saanut, että ei kannata varmaan kovin suurta painoarvoa viestilleni antaa...

Miten muuttaisit työntarjonta tapaa, jotta se olisi sujuvampaa?

Minä? Minä nyt olen vain yksi nuori työnhakija. Tietysti tarvittaisiin nuorille kohdennettuja työmahdollisuuksia. Olisi hyvä, jos otettaisiin huomioon, että näitä nuoriakin työntekijöitä on, joilla ei ole sitä työkokemusta niin paljoa, mutta joissa on kuitenkin potentiaalia. Faktahan on, että ei sitä työkokemusta tyhjästä synny. Niin, jos voitaisiin antaa edes mahdollisuus. Jos ei heti edes lyhyeen työsuhteeseen niin harjoitteluun/koeajalle yms. Kyllä nuoristakin syntyy tuloja ja kyllä heilläkin on taitoja/kykyjä.

Lisäksi olisi hyvä, jos nuoriakin autettaisiin jollain tavalla työelämään. Olisi jokin valmennus, jossa oppia työnhakutaitoja, koska eivät nekään tyhjästä synny. Olisi hyvä tietää, mille työmarkkinoilla olisi kysyntää ja mitä työnantajat työntekijältä haluavat. 

Nuoriin panostetaan ja heille tarjotaan erilaisia mahdollisuuksia työllistyä, te-toimistossa panostetaan nuoriin koska muuten heidän pitää maksaa sakkoja. Yleensä yritykset palkkaavat nuoria töihin, palvelualoilla ei enää näy yli nelikymppisiä (paitsi ne jotka on palkattu vakkareiksi 80-90 luvulla eikä heistä pääse eroon).