Lähihoitajan luottotiedot
Miten on, vaikuttaako luottotiedottomuus työpaikan saantiin?
-
Työpaikkailmoituksissa lukee nykyään melkeinpä poikkeuksetta että kotihoidon työntekijöiden luottotiedot tarkastetaan. Eikö luottotiedoton siis voi olla siellä enää töissä?
Kommentit (15)
Olin nuorempana todella tyhmä ja luottotiedot menivät, mutta eipä se koskaan ole työpaikkaan vaikuttanut! :D Ja lähihoitaja olen.
Kotihoidossa sinänsä ymmärrän ton luottareiden tarkistuksen. Koska jos on kovissa veloissa voi tulla houkutus lipastaa tavaraa vanhusten kotoa.
En sano, etteikö tota tapahtuisi myös niillä joilla on luottarit kunnossa, mutta kuitenkin. Se katsotaan isommaksi riskiksi silloin.
Kaipa se voi estää sinänsä jos samalla viivalla kanssasi on hoitsu jolla luottotiedot kunnossa. Ellet onnistu vakuuttamaan työnantajaa jotenkin muuten
Mitä ihmettä? En minä ole tuollaiseen törmännyt. :D
Onko maksuhäiriömerkinnän saanut ihminen mielestäsi epärehellinen?
Suomessa on tuhansia luottotiedottomia. Useimmat heistä töissä ja viettävät kutakuinkin normaalia elämää.
Vierailija kirjoitti:
Mutta estääkö se luottotiedottomuus työpaikan saannin kun ne tiedot siellä kuitenkin näköjään tarkastetaan?
Ei - Ei estä automaattisesti. Mutta jos on muutoin kaksi yhtä vahvaa hakijaa samaan paikkaan, joista toisella on luottotiedot kunnossa ja toisella ei, niin kumman itse valitsisit?
Vierailija kirjoitti:
Olin nuorempana todella tyhmä ja luottotiedot menivät, mutta eipä se koskaan ole työpaikkaan vaikuttanut! :D Ja lähihoitaja olen.
Onko kokemusta kotihoidosta?
Ei mulla ole ainakaan koskaan luottotietoja kyselty ja kotihoidossa olen lähihoitajana työskennellyt.
Ei ne saa mitään luottotietoja tarkastaa tosta vaan. Mä ainakin näen kuka mun luottotietoja katselee. Olen siis menettänyt luottotiedot konkurssin vuoksi ja kotihoidossa töissä. Eihän luottotiedoton mikään varas ole,niin ja maksan joka palkasta 1/3 ulosottoon. Sh
Vierailija kirjoitti:
Mutta estääkö se luottotiedottomuus työpaikan saannin kun ne tiedot siellä kuitenkin näköjään tarkastetaan?
Mikäli rekrytoinnin hoitaa tietokone automaatisesti ihmisvoiman sijasta, luottotiedottomat karsitaan heti ekana pois hakijoiden joukosta. Syy ei ole luottotietojen menettämien vaan se että karsintaprosessista on tehty mahdollisimman yksinkertainen jotta rekrytointi voidaan hoitaa tietokoneella.
päähän potkittu kirjoitti:
Onko maksuhäiriömerkinnän saanut ihminen mielestäsi epärehellinen?
Minulle häiriömerkintä herättää pientä epäluuloa, enkä palkkaa työntekijää sen takia.
T. Työnantaja ja yritys johtaja
Työnantaja saa pyytää työnhakijan tai työntekijän luottotietoja vain, jos työtehtäviin liittyy mahdollisuus laittoman taloudellisen hyödyn tavoittelu. Kotihoitoon kuuluu valvomatonta työskentelyä yksityiskodissa ja se kuuluu tämän työsuojelun liittyvän lain piiriin.
Minulle kävi niin että hain palvelutaloon töihin. Olin hakijoista paras. Se sanottiin minulle suoraan ja annettiin ymmärtää että vahvoilla. Sitten minulle ilmoitettiin että onko minulla jotain sitä vastaan että katsotaan luottotiedot. En tietenkään voinut kieltäytyä. Vähän myöhemmin sain sähköpostia että valitettavasti valinta ei nyt tällä kertaa kohdistunut minuun. Syy oli siis mielestäni luottotietojen puute.
Soitin Vantaan kaupungille myöhemmin ja kysyin että miten kaupunki suhtautuu työntekijään jolla ovat luottotiedot menneet niin minulle vastattiin että se ei estä työllistymistä jos velat ovat hoidossa. Eli ymmärrän tämän niin että jos on päässyt esimerkiksi velkasaneeraukseen niin sitten asian katsottaisiin olevan hoidossa.
Mutta estääkö se luottotiedottomuus työpaikan saannin kun ne tiedot siellä kuitenkin näköjään tarkastetaan?