Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Jos työnantaja jättää palkan maksamatta niin mitäs sitten?
Kommentit (5)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Työnantaja lienee riitauttanut saatavasi?
Luvaton poissaolo oikeuttaa työnantajan purkamaan työsuhteesi seitsemän päivän yhtäjaksoisen poissaolon jälkeen, ellei sinulla ole hyväksyttävää syytä siihen, eikä palkanmaksun viivästymistä käsittääkseni automaattisesti pidetä hyväksyttävänä syynä.
Ota yhteyttä ensin palkanlaskentaan ja kysy, miksi palkkaa ei tullut. Saattaa olla ihan inhimillinen virhe. Jos palkanlaskenta ei osaa kertoa, ota yhteyttä esimieheesi. Jos et saa neuvoteltua palkanmaksua, ota yhteyttä palkkaturvaan. Ellei työnantaja riitauta saatavaasi, se maksetaan sinulle kohtuullisen nopeasti.
Alue: Aihe vapaa
Työvoimatoimistosta saa ohjeita ja kokeile googlettaa " palkkaturva" sieltäkin varmaan löytyy tietoa.