Onko vanhempainvapaasta aina ilmoitettava työnantajalle?
siis mikäli aikoo olla koko ajan ihan normaalisti töissä... onko työnanatajan tiedettävä että on vanhempainvapaalla samaan aikaan? entä jos sairastuu, saako sairasajan palkkaa vai ansiosidonnaista vanhempainpäivärahaa (sen minimin tilalta niiltä sairaspäiviltä kun ei ole töissä)?
Kommentit (8)
Olet joko duunissa tai vanhempainavapaalla.
Mikä on muuten ansiosidonnainen vanhempainpäiväraha ? Ikinään kuullutkaan.
äitiysvapaalla saa olla töissä, niin eikö vanhempainvapaallakin? työssäolopäiviltä saa vain minimipäivärahat. sama homma jos nostaa opintotukea, tukikuukausilta minimit ja muuten tulojen mukaan. mikä tässä on ongelma?
ap
Ap, miksi se vanhempainvapaa pitäisi salata työnantajalta?
Mikä on muuten ansiosidonnainen vanhempainpäiväraha ? Ikinään kuullutkaan.
tarkoitin siis tulojen mukaan määräytyvää, vrt. minimipäiväraha
ap
siitä vaan pitää ilmoittaa se kaks kuukautta ennen alkua ja on unohtunu ilmottaa miehen työpaikalle. omalle työpaikalle oon ilmottanu jo ajat sitten päivän millon palaan töihin
ap
kyllä, siis mies jäämässä vapaalle ja kelaan on jo paperit laitettu ajat sitten, se taulapää ei vaan ole tajunnut sanoa töissä asiasta... mutta siis työntekoa on tarkotus jatkaa, vanhempainvapaa laitettiin alunperin näin irtisanomispelon vuoksi (tiedettiin ettö miehen työpaikalla työt tod. näk. vähenee).
olen siis itse osa-aikatöissä eikä lasta olla mihinkään hoitoon laittamassa, meillä on niin erilaiset tyoajat että hoito järjestyy kotona
ap/9
jos kerran ei vaikuta työn tekemiseen mitenkään. Eihän kaikki edes pysty ilmoittamaan vanhempainvapaasta kaksi kuukautta aiemmin.
Ethän sinä voi olla sekä vanhempainvapaalla että töissä yhtä aikaa. Kela vähintään puuttuisi siihen eikä tietenkään maksa sinulle vanhempainrahaa siltä ajalta kun saat palkkaa töistä.