Vinkkejä kaivataan: mitä tehdä, kun uudessa työpaikassa ei saa opastusta työhön?
Olen pari päivää istuskellut melko turhautuneena työpöydän ääressä ja yrittänyt keksiä jotain tekemistä. Henkilö, jonka pitäisi opastaa minua, huitelee koko ajan jossain muualla (ei ole oikein selvinnyt missä). Olen tässä yrittänyt lueskella jotain työhöni liittyvää kirjoista ja netistä, mutta alkaa kyrsiä, kun en pääse mihinkään oikeasti käsiksi.
Kommentit (5)
eikä mua ole opetettu lainkaan... ihan hyvin olen silti päässyt hommista jyvälle...
Hieman oma-aloitteisuutta nyt vaan...
Kyselet vähän, jollain on varmasti jotain tekemistä sinulle, ei sinne muuten olisi palkattukaan.
Ps. Mä olen vissiin joku outolintu, mutta mua ei ikinä ole " koulutettu" uudessa työpaikassa... siihen ei vaan koskaan ole kenelläkään aikaa ;)
No, varaat esimiehesi kanssa palaverin, jossa käyt ongelman läpi. Oma-aloitteisesti voit jo tehdä niin, että sovit tärkeimpien kontaktiesi kanssa palaverit, ja pyydät heitä kertomaan mitä tekevät työkseen ja miten se liittyy sinun työhösi.
Sitten pyydät osaston sihteeriä kertomaan kaikki käytännön rutiinit, matkalaskut, kopiokoneen käytöt jne.
Valitettavasti perehdytys ei oikein toimi kovin monessakaan paikassa, mutta mikään ei estä sinua olemasta oma-aloitteinen.
Itse en voi vain mitään kovin itsenäisesti tehdä, koska kaikki materiaalit ym, joita tarvitsen ovat tämän henkilön takana, jonka pitäisi ohjata minua, mutta joka ei ole paikalla.
ap
Tein siis jo työhaastattelussa selväksi, etten hallitse kys. ohjelmia.
ap
ap