Kauanko yleensä on työntekijällä irtisanomisaika?

Määräaikainen työsopimus päättyy määräajan päättyessä tai sovitun työn valmistuttua. Kummallakaan osapuolella ei siis ole oikeutta irtisanoa sopimusta ellei irtisanomisajasta ole sovittu. Määräaikaisen työsopimuksen purkaminen on sen sijaan mahdollista samoilla perusteilla kuin toistaiseksi voimassa olevan työsopimuksen.



Jos työsopimuksen päättymisen ajankohta on vain työnantajan tiedossa (esim. työsopimuksen kesto riippuu määrätyn työn tai työkokonaisuuden valmistumisesta), työnantajan on ilmoitettava työntekijälle sopimuksen päättymisen ajankohta heti, kun hän tietää sen. Ilmoitusvelvollisuuden laiminlyömisestä seuraa vahingonkorvausvelvollisuus.



Työntekijän ei koskaan tarvitse suostua määräaikaisen työsopimuksen ennenaikaiseen päättymiseen. Tällainen sopiminen saattaa johtaa työttömyyskorvauksen menettämiseen.



Jos toinen osapuoli päättää määräaikaisen työsopimuksen ilman toisen suostumusta, hän on velvollinen korvaamaan siitä aiheutuneen vahingon. Työntekijälle korvattava vahinko on yleensä hänelle aiheutunut ansionmenetys. Työnantajalle korvattava vahinko on yleensä kulut uuden työntekijän palkkaamisesta. Työnantajan on tällöin näytettävä yritykselle aiheutuneiden kulujen määrä. Työntekijä saa vähentää maksamansa vahingonkorvauksen verotuksessa. Maksusta on oltava kuitti.

Jos sulla on koeaika sopimuksen saa irtisanoa ilman irtisanomisaikaa molemmin puolin. En kaupungista tiedä, meillä alle viiden vuoden työsuhteissa irtisanomisaika on 14 vuorokautta.

Nyt en kyllä usko kakkosta!!



Kunnillaha toteutetaan kvtessiä, jonka mukaan lienee määräaikaisissa työsopimuksissa 2 viikon ja toistaiseksi sopimuksissa 1 kuukauden irtisanomisaika työntekijällä...



Lue Kvtessistä, löytyy googlettamalla netistä

sainkin vakkaripaikan mihin menisin heti kun tästä työstä voin lähteä.

Toivottavasti olisi sen kaksi viikkoa.

Jännittää kyllä sanoa pomolle kun tiedän, että on vaikeaa saada uutta työntekijää paikalle.

Kuitenkin olen päätänyt ottaa vakituisen paikan vastaan.

Koeaikaa ei enää ole vaan se oli jo vuosi sitten.

Miten yleensä päiväkodissa irtisanomiset, tiedättekö?

Lastenhoitajana olen nyt sijaisena.

niin määräaikaisena sinulla on 2 viikon irtisanomisaika. Jos haluat tarkistaa, niin googleta se kvtes :D

Ap



Miten voikaan jännittää näin pomolle sanominen..

Ryhmät oli suunniteltu valmiiksi ja uusia lapsia tulee huomenna mutta tiedän olevani aika itsekäs kun lähdenkin vaikka lupasin olla vuoden ja sijaisuuden loppuun.

Mitäköhän sitten jos paikalle ei saada uutta työntekijää??

Nytkin oli tosi vaikeeta saada hoitajia meille kun osa lähti opiskelemaan tai vaihtoi paikkaa.

Tammikuussa ei saatu kevääksi ketään yhteen ryhmään.

Vakkaripaikan vastaanottaminen on ihan luonnollista ja järkevää.



Helsinki on isokaupunki ja se on sen valinta pitää sataja pätkätyöläisiä ja ketjuttaa niitä. Nyt Kaupunki on alkanut huomata työvoimapulan kasvaessa ettei niihin määräaikaisiin välttämättä löydykkään kelvollisia hakijoita. Dna:n sanoin ELÄMÄ ON.



3