Tiedättekö ketään kolmen tai useamman lapsen eronnutta äitiä joka kävisi töissä?

Ei tule mieleen ketään, jolla ei olisi tukiverkkoja ja lapsia olisi kolme tai enemmän. Yhdellä on isovanhemmat lähellä ja tuntamallani totaaliyh:llakin on miesystävä, joka auttaa. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Jotenkin ihmetyttää tämä näkemys, että asiantuntijatyöt tarkoittasivat täysin joustavia työaikoja joka ikinen päivä. 

Ei koskaan matkapäiviä, ei koskaan iltatöitä, ei siis edes päiväkodin aukioloaikojen yli venyviä kokouksia tai asiakastapaamisia. 

Toki ihmiset yh:t käy töissä ja kaiken voi järjestellä, mutta hankaluuksia siinä varmasti on. Toki paljon riippuu työnantajan asenteestakin, mutta käytännössä itse olen saanut kokea, ettei lasten hakeminen päiväkodista ole mikään syy lähteä töistä n. 16.00 toistuvasti. Ja ei, en siis ole  yh. 

Yleensä asiantuntijatehtävät tarkoittavat ns ylempää toimihenkilöä joilla ei ole työaikaa. Eli töitä tehdään silloin kun pitää, kellosta riippumatta. Jos vielä on kansainvälisessä työympäristössä jossa on kollegoita Kiinasta Usaan niin työpäivä on periaatteessa lähes 20h. Itse pystyin tosiaan tekemään vain tuon 8h toimistolla ja loput kotona illalla kun lapset olivat nukkumassa. Ei sitä hyvällä katsottu mutta ei ollut vaihtoehtoja, jos en olisi hakenut lasta päiväkodista hän olisi joutunut huostaanotetuksi ja ollut viikon sijoituksessa (ja sama taas seuraavalla viikolla). Näin 80 ja 90 luvuilla, nyt en tiedä miten on. 

Niin, tiedän kyllä mitä asiantuntijatyöt on. Ja juuri tämän takia ihmettelin ketjun alkuun tulleita kommentoijia siitä, ettei asiantuntijoilla ole ongelmia, kun työajat joustaa. Mutta kun ne joustaa molempiin suuntiin. 

Tietenkin sinä hait lapset päiväkodista, kuka sitä nyt olisi epäillytkään? Ei ap kysynyt, voitko pitää lapset vaan voitko käydä töissä. 

Minä sain yt- prosessissa potkut ja lähtökeskustelussa todettiin vain, että nyt on aikaa olla perheen kanssa. Eli sinänsä ap:n kysymys on ihan validi - ottaen huomioon, että en siis ollut edes se yh. (En siis käynyt lapsia päiväkodista aina, joskus oli matkapäiviä jne.)

Valintoja.

Koska yksityisellä oli vaikea ylipäätään olla perheellinen, vaihdoin julkiselle. Koska työpaikka oli niin kaukana että työmatkoihin meni tunti, vaihdoin pikkupaikkakunnalle jossa pystyi asumaan lähellä töitä. Vaihdoin jälleen työtä vasta kun lapset oli lukiossa, koska saatoin taas ottaa iltatöitä.

En tiedä, eikä sellaista oli. Kuten ei joulupukkiakaan. Ainoa yliluonnollinen asia on taikaseinä- siitä saa rahaa tekemättä mitään töitä.

Tiedän. Eivät kyllä ole asiantuntijatöissä, mutta eipä sellaisia muutenkaan lähipiiristä paljon löydy. Eipä tuossa mitään ihmeellistä ole, ellei ole tosi pieniä lapsia. Ja useamman alle kouluikäisen lapsen eroamattomatkin äidit ovat usein kotona, joten eipä noissa nyt suurta eroa ole, oletko eronnut vai et.